POSTE : CDI - Responsable Qualité H/F DESCRIPTION : Vous aurez pour missions: - Manager le service Qualité (2 personnes) : définir les priorités, mobiliser les ressources nécessaires, gestion des compétences - Etre le garant de la qualité roduit et qualité système pour l'usine - Définir la politique de gestion de la qualité de l'usine en lien avec la stratégie de l'entreprise - Définir et assurer la gestion du Système de Management intégré du site - Assurer le maintien des certifications qualité du site, piloter les audits - Définir, formaliser, adapter les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue des produits et des processus - Être responsable de la démarche d'amélioration continue du site - Élaborer et faire évoluer des procédures qualité produit et contrôler la conformité de leur application - Analyser les non-conformités, définir et préconiser les actions correctives et contrôler leur mise en oeuvre - Superviser le contrôle qualité depuis la réception des produits ou matières jusqu'à l'expédition des produits finis - Organiser les revues de direction et piloter le suivi du plan d'actions structurantes - Élaborer et garantir la mise à jour et la validation des documents techniques - Assurer la veille réglementaire et législative - Animer des réunions d'information, des groupes de travail (amélioration continue, résolution de problèmes), des équipes projets. Vos atouts pour réussir : - Diplôme d'ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation Qualité. - Expérience confirmée dans un rôle similaire au sein d'un environnement industriel internationnal - Connaissance des normes et standards qualité (ISO 9001, AMDEC, QRQC). - Maîtrise des outils d'analyse et de résolution de problèmes (5-Why, Ishikawa, 8D, PDCA). - Compétences en gestion de projet et capacité à fédérer en transverse. - Rigueur, sens de l'organisation et forte orientation résultats. - Anglais professionnel indispensable Notre processus de recrutement Après une analyse approfondie de votre candidature par nos équipes RH et opérationnelles, si votre profil correspond à nos attentes, vous serez convié(e) à un premier entretien en visioconférence avec un recruteur. Si cette étape est concluante, vous poursuivrez le processus par des entretiens en présentiel avec votre futur(e) manager, la responsable de site et un membre de l'équipe RH. John Cockerill, entreprise handi'accueillante, s'engage pour l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Découvrez nos opportunités en détail sur PROFIL :