POSTE : Responsable Marketing et Communication Digitale H/F DESCRIPTION : Envie de passer un CAP dans ta carrière ? Rejoins-nous en CDI à Neuilly-sur-Seine et prends les rênes du marketing dans une startup en pleine croissance. Ton rôle ? Concevoir et exécuter des stratégies marketing à fort impact, avec une opportunité réelle d'évoluer vers un poste de Lead Marketing. Pas de blabla, ici tes actions auront des résultats concrets et visibles. ?? Ce que tu feras : ?? Stratégie marketing : Crée et déploie un plan marketing global en lien direct avec nos objectifs business. ?? Acquisition & croissance : Mets en place des campagnes multi-canaux (SEO, SEA, LinkedIn, partenariats) pour générer des leads qualifiés. ?? Content & brand management : Produis des contenus variés (articles, livres blancs, vidéos, webinars) avec l'appui de notre designer et assure la cohérence de notre marque sur tous les canaux. ?? Visibilité & représentation : Participe à des événements professionnels, développe des partenariats et représente Cléo face aux grands comptes. ?? Suivi & optimisation : Analyse les performances des campagnes et ajuste les stratégies pour maximiser leur efficacité. ?? Pourquoi ce poste est une vraie opportunité : ? Premier poste marketing de l'entreprise : tu structures tout, de la stratégie à l'exécution. ? Visibilité immédiate sur tes résultats : ici, on mesure, on ajuste et on avance. ? Évolution rapide : tu poses les bases aujourd'hui, tu mènes l'équipe demain. ? Une boîte en plein essor avec des clients grands comptes et des projets ambitieux. ? Une équipe impliquée, focus sur l'efficacité et la progression. ?? Infos pratiques : Lieu : Neuilly-sur-Seine (mode hybride possible) Contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible Avantages salariaux PROFIL : Le candidat : 2+ ans d'expérience en marketing B2B avec des résultats mesurables, idéalement sur des cibles grands comptes. Capacité à produire du contenu de qualité, avec un bon sens du storytelling. Autonomie, rigueur et goût du résultat. Pas besoin de micro-management, tu sais avancer et prioriser. Envie de rejoindre une boîte où on ne perd pas de temps en réunions inutiles et où les projets avancent vite. Compétences techniques : Maîtrise des outils : Salesforce, HubSpot, LinkedIn, et des leviers d'acquisition digitale. Perspectives d'évolution : Évolution rapide : tu poses les bases aujourd'hui, tu mènes l'équipe demain. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.