Partnership Manager H/F 95 - PONTOISE
Offre n° 6408634
Partnership Manager H/F
95 - PONTOISE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mai 2025
POSTE : Partnership Manager H/F DESCRIPTION : Managing, cabinet de conseil en recrutement, évaluation et accompagnement RH, recrute pour son client CBA Informatique Libérale (230 collaborateurs / 40M€ de CA). CBA est un pionnier dans le développement de solutions logicielles innovantes dédiées aux professionnels de santé. CBA compte près de 38 000 clients en France. Dans le cadre de la mise en place de sa nouvelle offre Opaline, nous recrutons un(e) Partnership Manager H/F. Poste basé en Ile de France en home office. Rattaché(e) au Directeur Commercial(e) et Marketing, le(la) Responsable Réseaux de prescripteurs assure la prospection, la promotion et le suivi de la gamme de produits Opaline. Il(elle) s'appuie sur un réseau de partenaires (hôpitaux, cliniques, centres de santé, professionnels de santé, etc.) pour développer la notoriété du produit en vue d'augmenter son utilisation par les patients et les professionnels de santé. Il(elle) fidélise la clientèle de CBA présente dans son portefeuille, en assure la gestion et remonte les éventuelles problématiques terrains et sources d'opportunités. Ses missions principales sont : - Prospecter et animer le réseau de partenaires : - Prospecter par téléphone ; - Prospection physique sur le périmètre régional fixé ; - Participer aux événements IDELs & kinés sur le périmètre national ; - Effectuer des démonstrations à distance ou directement en cabinets clients / prospects IDELs / Kinés ; - Créer et animer son réseau de partenaires de la solution Opaline (hôpitaux, cliniques, centres de santé, caisses, syndicats, ambassadeurs) ; - Renseigner et assurer la traçabilité des actions de prospections/lobbying et de suivi dans le CRM ; - Assurer le reporting de ses actions auprès du(de la) Directrice Commerciale et Marketing ; - D'une manière générale, il convient d'organiser et d'optimiser son planning de prospection pour garantir une cohérence et une fiabilité des actions ; - Développer l'usage d'Opaline par le réseau et les patients ; - Contribuer activement au développement business d'Opaline Pro auprès des IDELs & des Kinés. PROFIL : De formation Bac +3 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste de Business Developer terrain. Une expérience en vente ou avant-vente de matériel médical est un plus. Vous êtes doté(e) d'excellentes capacités de négociation et maîtrisez parfaitement les cycles de vente. Outre votre forte motivation à atteindre les résultats attendus et dépasser les objectifs de vente, vous appréciez le terrain, les défis et êtes à l'aise pour parler en public. Vous êtes autonome, organisé(e), savez analyser et comprendre. Vos qualités d'écoute et de reformulation vous permettent d'établir des relations de confiance avec les clients. La connaissance de l'écosystème du libéral ou médical est un plus apprécié.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 60000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Managing
Depuis plus de 50 ans, MANAGING excelle en Conseil en Développement des Ressources Humaines. Avec 20 collaborateurs, nous offrons des services de recrutement, formation et accompagnement, en combinant expérience et innovation pour maximiser la performance des entreprises.
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