Chargé·e de communication F/H - Groupement d'Employeurs Geose 35 - Redon
Offre n° 6417447
Chargé·e de communication F/H - Groupement d'Employeurs Geose
35 - Redon - Localiser avec Mappy
Publié le 09 décembre 2025
<p data-start="232" data-end="265"> <strong data-start="235" data-end="265">Rejoins l’aventure Geose ! <p data-start="267" data-end="296"><strong data-start="267" data-end="296">Chargée de communication <p data-start="298" data-end="587">Geose accompagne l’un de ses adhérents dans sa recherche d’une <strong data-start="435" data-end="464">Chargée de communication pour renforcer ses actions de communication interne et externe, ainsi que pour développer ses outils et supports produits. <p data-start="594" data-end="615"> <p data-start="594" data-end="615"> <strong data-start="597" data-end="615">Tes missions : <p data-start="617" data-end="724">Pour contribuer à la visibilité et à la cohérence de la communication de l’entreprise, tu seras amenée à : <p data-start="617" data-end="724"> <p data-start="708" data-end="1000"> <strong data-start="711" data-end="740">Stratégie et coordination<br data-start="740" data-end="743">• Élaborer, avec la direction, la stratégie de communication interne et externe, en cohérence avec le plan commercial et marketing et les objectifs de vente.<br data-start="900" data-end="903">• Déployer la stratégie digitale : mise à jour du site internet, animation des réseaux sociaux. <p data-start="708" data-end="1000"> <p data-start="1002" data-end="1415"> <strong data-start="1005" data-end="1054">Gestion et valorisation des contenus produits<br data-start="1054" data-end="1057">• Améliorer et harmoniser le catalogue de fiches produits existant : identifier les contenus existants, repérer les manquants, compléter et standardiser.<br data-start="1210" data-end="1213">• Créer des documents produits et commerciaux : fiches produits, fiches techniques, notices de montage ou d’utilisation.<br data-start="1333" data-end="1336">• Développer une base de données produits accessible depuis le site internet. <p data-start="1002" data-end="1415"> <p data-start="1417" data-end="1677"> <strong data-start="1420" data-end="1455">Communication interne et outils<br data-start="1455" data-end="1458">• Développer la communication interne, notamment autour des produits et des nouveaux projets.<br data-start="1551" data-end="1554">• Mettre en place des outils et supports adaptés : photothèque, supports graphiques, documents commerciaux et techniques. <p data-start="1679" data-end="1925"> <p data-start="1679" data-end="1925"> <strong data-start="1682" data-end="1721">Communication externe et visibilité<br data-start="1721" data-end="1724">• Optimiser le site internet existant et le faire évoluer pour améliorer l’expérience utilisateur et la présentation des produits.<br data-start="1854" data-end="1857">• Gérer les relations presse ou partenaires médias le cas échéant. <p data-start="1679" data-end="1925"> Une expérience à 360° en communication au sein d’une entreprise privée serait un plus.<p data-start="404" data-end="430"> Tes compétences : <ul data-start="431" data-end="758"> <li data-start="431" data-end="505"> <p data-start="433" data-end="505">Savoir organiser ton temps et prioriser tes missions de communication (planifier les publications, gérer plusieurs projets simultanément, anticiper les urgences..). <li data-start="506" data-end="602"> <p data-start="508" data-end="602">Maîtriser les outils bureautiques et numériques (site web, réseaux sociaux, supports print). <li data-start="603" data-end="690"> <p data-start="605" data-end="690">Être capable de produire des contenus clairs et attractifs pour différents publics. <li data-start="691" data-end="758"> <p data-start="693" data-end="758">Suivre et coordonner des projets de communication avec rigueur. <p data-start="760" data-end="788"> Ton état d’esprit : <ul data-start="789" data-end="1056"> <li data-start="789" data-end="840"> <p data-start="791" data-end="840">Autonome, rigoureuxse et force de proposition. <li data-start="841" data-end="906"> <p data-start="843" data-end="906">Discrete et respectueuxse des informations confidentielles. <li data-start="907" data-end="957"> <p data-start="909" data-end="957">À l’écoute et capable de travailler en équipe. <li data-start="958" data-end="1056"> <p data-start="960" data-end="1056">Créatifve, adaptable et motivée par le développement de la communication interne et externe (proposer de nouveaux formats de contenus ou ajuster les messages selon le public..). <h3 data-start="237" data-end="267"><strong data-start="241" data-end="265"> Infos pratiques : <ul data-start="268" data-end="493"> <li data-start="268" data-end="311"> <p data-start="270" data-end="311"><strong data-start="270" data-end="283">Contrat : CDI <li data-start="312" data-end="363"> <p data-start="314" data-end="363"><strong data-start="314" data-end="334">Volume horaire : 3 jours/semaine <li data-start="364" data-end="410"> <p data-start="366" data-end="410"><strong data-start="366" data-end="389">Jours et horaires : à définir <li data-start="411" data-end="431"> <p data-start="413" data-end=...
- Type de contrat
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CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
Groupement d'Employeurs Geose
<p data-children-count="0">Vous voulez donner du peps à votre carrière ? Vous cherchez à travailler de façon innovante ? <p data-children-count="0">Osez l'emploi à temps partagé avec Geose ! <p data-children-count="0"> <p data-children-count="0">Groupement d'employeurs multisectoriel basé à Redon-Bretagne Sud (départements 35, 44, 56), Geose emploie actuellement une trentaine de salariés à temps plein ou temps partiel choisi, partagés chez une soixantaine d'entreprises adhérentes. Éc...
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