Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Prêt à faire la différence ? Rejoignez-nous !Nous recrutons pour l'Intermarché Hyper - Les Prés Potets de Fontaine-lès-Dijon () un(e) :Employé(e) commercial(e) : rayon marée (H/F) Poste à pourvoir immédiatement en CDI à Temps plein.Dans nos annonces, les termes employés pour désigner les personnes sont pris au sens générique ; ils ont à la fois valeur d'un féminin et d'un masculin. Après une phase d'intégration destinée à vous familiariser avec le rayon poissonnerie, nos procédures et l'équipe du magasin, vous participerez à la mise en place du rayon.Vous serez amené à préparer certains poissons pour le frais emballassurer la mise en rayon en veillant aux rotations, à conseiller les clients et à enregistrer les commandes, tout en respectant les normes propres à l'activité marée.Une formation interne pourra vous être proposée, si nécessaire, pour approfondir les aspects techniques et/ou logistiques du rayon. Ce que nous avons à vous proposer :Un CDI avec une rémunération fixe.Une prime annuelle (13ème mois).Des avantages sur vos achats en magasin.Un CSE actif avec des réductions, cartes cadeaux, chèques vacances et divers avantages.Un planning comprenant 5 % du temps de travail effectif en pause rémunérée.Et tout ce qu'offre un contrat de travail : mutuelle prise en charge à 50%, prévoyance, congés payés..., des collègues et une équipe de direction à l'écoute !Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !