Vous êtes à la recherche d'un poste technique et transversal, dans un environnement collaboratif ?Les enjeux de prévoyance et sélection médicale attirent votre attention ?N'hésitez pas à découvrir cette annonce !VOTRE ENVIRONNEMENTRejoignez le périmètre de Valérie G., qui regroupe environ 15 personnes, découpées en 3 équipes.Vous intégrez l'équipe de Caroline N., constituée de 4 à 5 personnes, en charge de thématiques transverses aux 5 gammes produits prévoyance.Sur ce poste, vous serez en interactions avec différentes parties prenantes : autres équipes techniques, services clients, direction financière, équipes informatiques...VOS MISSIONSVous intervenez sur 4 dimensions :Plan stratégique, Objectifs commerciaux et Visées : Projection des indicateurs d'activité pour l'ensemble du périmètre de la Prévoyance Individuelle.Construction des objectifs commerciaux en fonction du plan stratégique d'activité de la brancheSuivi et calibrage de la projection pour chacune des gammes, réseaux, . de la Prévoyance IndividuelleOptimisation de la réalisation des exercices récurrentsDéveloppement des modèles de projection en fonction des évolutions produit ;Maîtrise de l'acceptation Médicale : Maîtrise des risques liés à l'acceptation médicale et à l'indemnisation sur l'ensemble des produits de la branche (Assurance Emprunteur, Prévoyance des Professionnels, Personnelle, Dépendance, .).Amélioration continue de l'outil de sélection médicale automatiséeAnalyses statistiques des profils de réponses aux questionnaires de santéConstruction de nouveaux algorithmes de décision via des règles médicales en collaboration avec les médecins chefMonitoring du risque Médical : Maîtrise de la sinistralité (source des arrêts de travail) pour l'ensemble de la branche Prévoyance Individuelle.Analyse et suivi du calibrage des hypothèses de durées admisesAnticipation des dérives en mettant en place des indicateurs sur les pathologies à forte dérivesVeille médicale sur l'évolution des pathologies Accompagnement d'un stagiaire :Former et accompagner dans le développement des compétencesOrganiser le travail et s'assurer que le delivery réponde aux attentes.En bref : un poste complet, technique et stratégique, en lien avec les exigences du Groupe, qui va vous générer  : développement de connaissances, de réseaux et de succès !Key word : prévoyance individuelle - Risk - Sélection médicale - AERPI - AVI - Corinne Calendini - Actuaire - Actuariat - Conseiller ou Conseillère d'études actuarielles - Stats - Data - Pilotage - Transfo - Transformation - #LI-CM1