L'EPT Grand Paris Grand Est constitue l'un des onze territoires de la Métropole du Grand Paris. Créé le 1er janvier 2016, il regroupe 14 communes représentant plus de 400 000 habitants et dispose d'un budget de près de 200 M€. A proximité de Paris et aux portes de Marne-la-Vallée, l'EPT fait le lien entre métropole dense et ville périurbaine à l'Est parisien. Grand Paris Grand Est bénéficie de la présence de pôles économiques attractifs, d'espaces naturels préservés, et d'un équilibre entre secteurs urbains denses et pavillonnaires. Rejoindre Grand Paris Grand Est, c'est mettre ses compétences au service d'un territoire porteur de projets de développement ambitieux sur la diversité de ses compétences, tant stratégiques qu'opérationnelles. Avantages : * RTT * Mutuelle * Prévoyance * CNAS * Participation aux frais de restauration * 50% Transports   Grand Paris Grand Est recrute par voie de mutation, détachement et par éventuellement par voie contractuelle, dans le cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux (catégorie C). Au sein de la Direction de la Prévention et de la gestion des déchets et sous la responsabilité de la responsable de l'unité sensibilisation, vous aurez pour missions : A - Sensibilisation des acteurs du territoire sur les modes de consommation responsables et information sur les services à leur disposition et sur les modalités d'utilisation : * Préparer et animer des actions pédagogiques pour améliorer la qualité du tri (manifestations, actions scolaires, événements de quartier, pieds d'immeuble). * Mener des opérations ciblées de sensibilisation (porte-à-porte, information sur nouveaux services, corrections d'erreurs de tri). * Exploiter et améliorer les outils de suivi (enquêtes, données terrain, IA) pour évaluer les actions menées. B - Participation au déploiement des actions du Programme Local de Prévention des Déchets et Assimilés (PLPDMA) 1 - Participation à la préparation et à la mise en œuvre des actions de sensibilisation inscrites au PLPDMA (sous le pilotage du chargé de mission et de la coordination du chef d'unité) : * Interventions en milieu scolaire et établissements spécialisés pour lutter contre le gaspillage alimentaire. * Sensibilisation des commerçants et marchés au geste de tri. C - Coordination avec les différentes parties prenantes : * Recenser les acteurs et actions menées sur le territoire en assurant la liaison entre partenaires internes et externes pour garantir la complémentarité des initiatives. D - Évaluation des actions / outils de sensibilisation & Amélioration continue en faveur d'une réduction de la production et d'une amélioration du geste de tri : * Assurer le reporting et l'évaluation des actions de sensibilisation. * Accompagner les services opérationnels (« Pré-collecte & Collecte » et « Déchèteries & Traitement ») dans la conception et la mise en œuvre d'outils et d'actions de communication et de sensibilisation (fiches méthodologiques, questionnaires, supports). * Assurer le suivi et l'analyse des réclamations usagers via la GRU afin d'identifier les priorités en matière d'information et de sensibilisation.   Niveau universitaire : * Bac souhaité, un diplôme ou une expérience dans le domaine de l'environnement serait un vrai plus. Connaissances : * Connaissance des différentes filières et de la réglementation en matière de gestion des déchets. * Connaissance sur le fonctionnement des collectivités territoriales. Savoir-faire : * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Google forms). * Méthodes de conduite du changement. * Outils et méthodes de management de projet. Savoir-être : * Rigueur, sens de l'organisation et bonnes capacités d'observation et d'analyse ; * Autonomie, proactivité et aptitude au travail en équipe ; * Sens du contact, de l'écoute et aisance à l'oral, avec une capacité à fédérer et à faire adhérer ; * Réactivité, dynamisme, curiosité et esprit critique. * Adaptabilité et agilité, notamment dans l'utilisation de nouveaux outils (GRU, IA).