POSTE : Team Leader Qualité Aéronautique H/F DESCRIPTION : Votre Mission : Rattaché(e) au Team Practive Manager, vous occupez un poste clé et complet. Vous pilotez une équipe de 10 à 15 collaborateurs tout en assurant une forte présence opérationnelle. Vous êtes le garant du respect des exigences qualité, de la performance de votre périmètre et du développement de vos collaborateurs. Vos responsabilités principales : 1. Management et Développement d'Équipe (Volet Humain) * Animer, motiver et manager au quotidien une équipe de 10 à 15 personnes. * Assurer la montée en compétences de vos collaborateurs (identification des besoins, formation, accompagnement). * Réaliser le suivi d'activité, les arbitrages de charge et conduire les entretiens annuels d'évaluation. * Participer activement aux recrutements renforcer vos équipes. 2. Pilotage Opérationnel et Relation Client * Assurer le reporting qualité régulier auprès des clients et de la direction (KPIs, plans d'action). * Piloter et apporter votre support opérationnel lors du démarrage de nouvelles prestations sur votre périmètre (cadrage, processus, livrables). * Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients sur les sujets qualité et gestion de crise. 3. Expertise Qualité Projet et Amélioration Continue * Garantir l'application des standards et méthodologies qualité de l'entreprise et des clients. * Piloter l'analyse des non-conformités et la résolution de problèmes complexes. PROFIL : Vous êtes un(e) professionnel(le) de la Qualité reconnu(e), alliant rigueur technique et compétences managériales affirmées. * Expérience : Minimum 10 ans d'expérience dans le domaine de la Qualité, avec une spécialisation marquée en Qualité Projet. * Management : Une expérience solide et réussie en gestion d'équipe (taille similaire) est indispensable. * Langues : Anglais niveau B2 minimum (lu, écrit, parlé) pour interagir dans un contexte international et rédiger les reportings. Compétences techniques requises : Normes : Maîtrise de la norme EN9100 (ou exigences aéronautiques équivalentes). Outils & Méthodologies : Maîtrise indispensable des méthologies APQP, AMDEC et 8D. Le "Plus" apprécié : La connaissance de la méthodologie L-Bip (Logbook of Business Improvement Projects) Qualités humaines : * Excellent relationnel, diplomatie et sens de la communication (interne et clients). * Leadership naturel, écoute et capacité à faire grandir une équipe. * Réactivité, esprit d'analyse et culture du résultat.