POSTE : Collaborateur Comptable Junior - Neuilly-Sur-Seine 92200 H/F DESCRIPTION : Vous souhaitez débuter votre carrière dans un cabinet à taille humaine, bienveillant et tourné vers l'accompagnement des jeunes collaborateurs ? Vous recherchez un environnement familial où la proximité et la transmission font partie de l'ADN de la structure ? Rejoignez un cabinet dynamique de Neuilly-sur-Seine et développez vos compétences sur un portefeuille varié Start-up / TPE / PME. Présentation du cabinet Notre client est un cabinet d'expertise comptable composé d'une dizaine de collaborateurs, implanté à Neuilly-sur-Seine (92200). Le cabinet se distingue par : - Un esprit familial et convivial, - Une forte proximité avec les dirigeants et collaborateurs, - Un accompagnement constant des juniors, - Des valeurs tournées vers l'entraide, la formation et la montée en compétences. - La clientèle est très diversifiée : Start-up, TPE, PME, tous secteurs confondus, offrant une belle variété de dossiers pour progresser rapidement. Missions principales En tant que Collaborateur Comptable Junior, vous interviendrez sur un portefeuille multi-sectoriel sous la supervision d'un Chef de mission. Vos missions : - Tenue comptable et saisie - Travaux de révision et pointage des comptes - Déclarations de TVA - Préparation des éléments nécessaires aux bilans - Collecte et classement des pièces comptables - Échanges avec les clients Start-up/TPE/PME - Participation à la structuration et digitalisation des process internes - Ce poste vous permettra de monter rapidement en compétences et d'accéder progressivement à davantage d'autonomie. Avantages & conditions proposées - Rémunération : 35-40K€ - Prime de bilan - Cabinet à taille humaine, familial et bienveillant - Accompagnement renforcé des juniors - Portefeuille diversifié (Start-up / TPE / PME) - Perspectives d'évolution à court terme - Environnement stable et formateur - Locaux agréables à Neuilly-sur-Seine Profil recherché - Première expérience en cabinet obligatoire (alternance ou CDI) - Formation comptable : BTS, DCG, DSCG ou Master CCA - Rigueur, motivation et envie d'apprendre - Aisance relationnelle et sens du service - Esprit d'équipe et curiosité - Envie de s'inscrire durablement dans un cabinet humain et structuré Processus de recrutement - Entretien RH - Entretien avec un associé Processus rapide. Envie de rejoindre un cabinet familial où votre progression est une priorité ? Postulez dès maintenant et échangeons rapidement. PROFIL :