POSTE : Ingénieur DevOps H/F DESCRIPTION : Nos activités : - Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers - Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support - Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA Nos chiffres clefs : - 250 collaborateurs - 15 managers techniques - 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse ! - 2 labellisations annuelles : Happy At Work & Tech At Work MISSIONS : Au sein de l'unité intégration chez l'un de nos clients, vous jouez un rôle majeur dans l'intégration des applications et solutions techniques d'infrastructures dans les environnements de recette et production. Vos missions seront de : · Participer à la mise en oeuvre de plateformes clients dans un environnement DevOps collaboratif · Réaliser les changements et les mises en production des applications · Générer des gains de productivité en automatisant les déploiements, les tâches répétitives · Maintenir les outils et scripts en conditions opérationnelles · Assurer la disponibilité et le bon fonctionnement des infrastructures · Rédiger les documentations d'exploitation · Assurer la formation et le support auprès des équipes opérationnelles · Sensibiliser les équipes à la culture DevOps · Accompagner les chefs de projets dans leurs choix techniques · Proposer des actions d'amélioration continue Compétences recherchées : · Connaissances des processus d'intégration · Très bonnes connaissances de l'écosystème DevOps : outils, processus, mise en oeuvre · Bonnes connaissances des serveurs Linux / Windows · Bonne maîtrise de tout ou partie des technologies suivantes : Ansible, Puppet, Docker, ELK, Git, GitLAB VOUS : Vous disposez d'une première expérience en intégration d'applications en environnement DevOps. Vous souhaitez évoluer sur des missions DevOps. Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir sur des contextes innovants et enrichissants. Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap. PACKAGE: - 37-48 K€ bruts /an - Carte Edenred (11,5 € / j travaillé) - Chèques vacances (ANCV) - Prime de participation - Prime de cooptation de 1200 € bruts - Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté - Plateforme d'e-learning CHOISIR AIS, C'EST : Travailler dans une entreprise où 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualité des relations humaines Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications. Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année ! Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien ! PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique. On en discute ? PROFIL :