Description du poste : A votre arrivée, vous prenez la direction de la performance industrielle d'une structure rassemblant 130 collaborateurs . Vous évoluez aux côtés du directeur de site actuel avec un transfert de responsabilité progressive qui vous permettra de comprendre le fonctionnement du site. Concrètement à termes, vos missions sont Définir et déployer la stratégie du site : Décliner la stratégie du Groupe et définir les orientations du site. Élaborer et piloter le budget ainsi que les investissements. Préparer le développement futur du site et accompagner les projets de transformation (croissance, nouvelles activités, digitalisation, évolutions organisationnelles Piloter la performance industrielle et économique : Garantir l'atteinte des objectifs de production, de qualité, de coûts et de délais. Optimiser les processus industriels et développer une culture d'amélioration continue. Suivre les indicateurs de performance, maîtriser les coûts grâce à certains arbitrages et identifier les leviers de rentabilité. * Manager et développer les équipes : Fédérer les équipes autour d'objectifs communs et accompagner le développement des compétences. Favoriser un climat social de qualité et anticiper les recrutements stratégiques. * Garantir la satisfaction client et l'excellence opérationnelle : Assurer le respect des engagements en matière de qualité, de délais et de service. Participer aux relations avec les clients stratégiques et gérer les situations sensibles. Garantir la conformité des produits et l'amélioration continue de l'expérience client. * Garantir la conformité, la sécurité et représenter le site : Veiller au respect des exigences QHSE et des obligations réglementaires. Développer une culture sécurité et garantir le maintien de la conformité. Représenter le site auprès du Groupe, des partenaires institutionnels, des fournisseurs, des écoles et des partenaires sociaux. L'entreprise et le groupe présentent des opportunités d'évolutions pour des personnes ambitieuses, passionnées et engagées. La fourchette de rémunération proposée pour ce poste est comprise entre 70 et 90 k brute annuel selon formation et expérience. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons un profil expérimenté, issue d'une formation technique BAC+5, justifiant d'une expérience certaine en lien avec la direction de site industriel, idéalement dans le domaine du bois. Votre expérience et vos résultats attestent de vos compétences managériales, de votre culture de la performance, de votre capacité à faire consensus grâce à votre pédagogie et à la compréhension fine de l'activité et des enjeux pour l'entreprise. En leader que vous êtes, vous donnez du sens aux transformations, vous les incarnez et embarquez les équipes avec vous. Grâce à votre capacité d'écoute, vous identifiez rapidement les problématiques qu'elles soient techniques ou humaines et travaillez avec les responsables afin de trouver des solutions pérennes. Dans ce milieu, vous savez que l'exemplarité et la proximité avec le terrain sont essentiels pour faire l'unanimité.