INGENIEUR MAINTENANCE FIABILITE (H/F)

INGENIEUR MAINTENANCE FIABILITE (H/F) 988 - Yaté

Postuler à l'offre INGENIEUR MAINTENANCE FIABILITE (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre INGENIEUR MAINTENANCE FIABILITE (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre INGENIEUR MAINTENANCE FIABILITE (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 6475460
INGENIEUR MAINTENANCE FIABILITE (H/F)

988 - Yaté - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 septembre 2026

RESPONSABILITÉS : Au sein du département Maintenance, Fiabilité et Inspection, composé de près de 40 collaborateurs, vous contribuez à définir et à optimiser les stratégies de maintenance préventive et prédictive permettant d'assurer la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels de Prony Resources New Caledonia (PRNC). Vous intervenez sur l'ensemble du complexe industriel, de la mine au port, en passant par l'usine hydrométallurgique. Rattaché(e) au Chef de secteur Fiabilité, vous analysez les défaillances récurrentes, identifiez leurs causes et proposez les actions nécessaires pour améliorer durablement la fiabilité des installations. Vous intervenez en priorité sur les équipements critiques et recherchez le meilleur équilibre entre disponibilité, maîtrise des risques et coûts de maintenance. En collaboration étroite avec les équipes Maintenance, Production et Ingénierie, vous pilotez des actions d'amélioration continue visant à réduire les pannes, les arrêts non planifiés et les pertes de production. Par votre capacité d'analyse et d'anticipation, vous contribuez directement à la performance et à la pérennité des installations. Vos principales activités : - Établir, actualiser et revoir la criticité des équipements du complexe industriel - Élaborer, réviser et optimiser les stratégies de maintenance des équipements, notamment préventive et prédictive - Conduire ou animer les analyses de causes racines à la suite de défaillances - RCA - Élaborer, actualiser et optimiser les calendriers et programmes de maintenance - Piloter les actions de fiabilisation et réaliser ou coordonner les diagnostics des équipements - Développer, actualiser et améliorer les méthodes et les indicateurs de fiabilité et de maintenance - KPI PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience: - Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Bac+5), de type diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire, idéalement dans les domaines de la maintenance industrielle, du génie mécanique ou de la fiabilité. Une spécialisation ou de solides compétences en analyse de données, en méthodes de maintenance (RCM, AMDEC/FMEA, RCA) et en gestion des risques industriels constitueront un réel atout. - Une expérience d'au moins 7 ans en maintenance industrielle est attendue, dont au moins 5 ans dans le domaine de la fiabilité et/ou de la maintenance prédictive, de préférence au sein d'un environnement industriel complexe, notamment dans la métallurgie, la chimie ou les procédés continus. Connaissances spécifiques du poste : - Connaissance concrète des systèmes de production soumis à de fortes contraintes, des logiciels de GMAO et des méthodes d'analyse des défaillances et de leurs causes : AMDEC, RCA et RCM ; - Connaissances techniques étendues dans les domaines de la mécanique et de la fiabilité, ainsi que de la réglementation applicable ; - Bonne connaissance des techniques de maintenance prédictive. Connaissances générales du poste : - Permis B en cours de validité ; - Pratique professionnelle de l'anglais ; - Maîtrise des outils informatiques : Ellipse, SAP, SPF, Turbo, Microsoft Office et Project. Aptitudes requises: - Leadership en gestion de projet ; - Rigueur et esprit analytique développé ; - Bonnes capacités de synthèse ; - Forte capacité à transmettre ses compétences et à développer la relève ; - Capacité à évaluer et à hiérarchiser les priorités ; - Capacité à travailler de manière autonome dans un environnement exigeant ; - Sens aigu de la communication et de la pédagogie afin de fédérer autour des actions de fiabilisation ; - Proactivité et aptitude à gérer plusieurs projets en parallèle. Ce poste (code Rome I1102) basé sur site en rythme 5x2 (lundi au vendredi avec trajets journaliers en ferry/ bus) au sein de la Direction Maintenance et Logistique, est à pourvoir dés que possible sous contrat à durée indéterminée. Date de clôture : 14/09 Les valeurs de PRNC : Réussir ensemble et en sécurité, s'investir avec rigueur, être performant.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

PRONY RESOURCES NEW CALEDONIA


Prony Resources c'est notre entreprise ; une jeune entreprise tournée vers l'avenir, formée d'hommes et de femmes extraordinaires et actionnaires de leur entreprise, qui quotidiennement participent à sa montée en puissance. Fournisseur de premier plan du marché des batteries destinées aux véhicules électriques, nous contribuons durablement au développement de la Nouvelle-Calédonie en valorisant sa ressource de Nickel et de Cobalt aux plus hauts standards industriels et environnementaux.

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.