Engagés dans une démarche RSE, nous plaçons la formation, l\'écoute et le bien-être de nos collaborateurs au centre de nos priorités. Notre culture d\'entreprise repose sur la bienveillance, la collaboration et la volonté de permettre à chacun de s\'épanouir pleinement dans son parcours professionnel. Vos missions : * Gestion complète de la paie et contrôle des bulletins (portefeuille multi-conventions). * Administration du personnel (DPAE, contrats, absences, ruptures). * Conseil en droit social et accompagnement opérationnel des clients. * Audits sociaux pour notre clientèle en commissariat aux comptes et veille légale/conventionnelle. * Amélioration continue des procédures et des outils de production. * Encadrement et formation d\'un(e) gestionnaire de paie junior. * Poste basé au Tholonet (cadre de travail agréable, parking gratuit privatif). * Tickets restaurant (8 €/jour), prime annuelle, intéressement. * Télétravail partiel possible après intégration. * Formation continue et accompagnement individualisé. * Formation Bac +3 minimum (paie, RH, droit social). * 5 à 10 ans d\'expérience en cabinet comptable, idéalement à un poste de cadre. * Maîtrise du logiciel Silae ; solide connaissance des conventions collectives et de la législation sociale. * Rigueur, autonomie, sens du service client et esprit d\'équipe. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap....