POSTE : Infirmier Coordinateur - Médico-Social H/F DESCRIPTION : Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) d'État et souhaitez donner une nouvelle dimension à votre métier, au-delà du soin technique ? Vous souhaitez accompagner les personnes dans leur projet de vie et contribuer à la fluidité de leur parcours de santé ? Rejoignez le Groupe Adène en tant qu'Infirmier(ère) coordinateur/rice de parcours (F/H), au sein de nos services SAMSAH et SESCO/SAS, à Saint Etienne. Contexte : Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire et intervenez à 50 % au sein du SAMSAH et 50 % au sein du SESCO / SAS. Quel que soit votre service d'intervention, vous participez à la coordination du parcours d'usager en situation de handicap neuro-moteur à domicile et travaillez au quotidien avec une équipe pluridisciplinaire pour favoriser leurs autonomies et inclusion sociale. Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-social pour Adulte Handicapé) accompagne des adultes en situation de handicap neuro-moteur dans la construction et la mise en oeuvre de leur projet de vie à domicile, en favorisant leur autonomie et leur inclusion sociale. Le SESCO : Service d'évaluations de situations complexes PCPE (pôle de compétences et de prestations externalisées), service qui aide les professionnels hospitaliers à trouver des solutions de sorties d'hospitalisations pour les patients (à partir de 16 ans) dont le parcours de santé et de vie s'avère bloqué en établissements sanitaires. Le SAS : service d'aides spécifiques, facilite la vie à domicile et les sorties d'hospitalisation de patients du groupe Adène. Vos missions : En tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(rice) au sein de ces services vous participerez à l'évaluation, la gestion des nouvelles demandes sur Loire en lien avec les responsables de service. Dans le cadre du SAMSAH : - Assurer la coordination d'équipes pluri-professionnelles (psychologue, assistant(e) de service social) dans le cadre de l'accompagnement des usagers au domicile ; - Définir les priorités d'accompagnement en lien avec le souhait de l'usager ; - Superviser la rédaction et le suivi des procédures et protocoles ; - Participer à l'élaboration du cahier des charges et à la mise en oeuvre des aides humaines ; - Participer au temps de synthèses, et réunions en équipe, ainsi qu'aux démarches d'amélioration continue ; - Assurer la gestion de la synthèse annuelle, et de l'élaboration du PPA ; - Gestion administrative des libéraux au domicile (convention, avenant et facturation). Dans le cadre du SESCO : - Réaliser des évaluations multidimensionnelles et identification des problématiques (sanitaires, sociales, adaptations du logement, aides techniques) - Recherche et proposer des solutions et des structures d'accueil et d'accompagnements (ESMS) pour permettre la sortie du patient du service hospitalier - Recherche et mise en place des interventions de différents acteurs pour des projets de vie à domicile : para médicaux, services d'aides à domicile, sociaux, médico-sociaux - Accompagnement de la personne dans la recherche de solutions adaptées et dans la réflexion sur la continuité de son parcours dans le respect de son autodétermination - Soutien et guidance aux proches aidants - Coordination des différentes interventions - Relations partenariales avec les acteurs du secteur sanitaire, médicosocial et des réseaux partenariaux (DAC- C 360) - Rédaction des comptes rendus d'intervention, recueil et mise à jour les informations dans le dossier informatisé de la personne. - Travail en équipe pluridisciplinaire avec le partage de son expertise métier Infos pratiques - Localisation : Saint-Etienne - déplacements sur le Rhône et la Loire (véhicule de service en autopartage) - Contrat : CDI - Statut non cadre - temps plein - Rythme de travail : du lundi au vendredi, 35h, alternance d'une semaine de 5jours sur 39h et une semaine de 4jours sur 31h - Horaires : 9h - 17h30 - Rémunération : évolutive selon expérience + complément Ségur Pourquoi nous rejoindre ? - Un cadre de travail humain et bienveillant, au sein d'un groupe associatif à but non lucratif - Une mise à disposition d'un véhicule de service pour vos déplacements professionnels. - Des avantages sociaux solides : mutuelle prise en charge à 60%, prévoyance, titres restaurant, prise en charge de frais de transport, - Une épargne salariale correspondant à 23% des résultats courant avant impôt ! - Flexibilité du temps de travail avec annualisation - Accès à notre organisme de formation en interne Notre processus de recrutement : - Premier échange téléphonique avec l'équipe RH ou le manager. - Entretien pour échanger sur votre parcours (+ étude de cas) et découvrir notre groupe. - Un parcours d'intégration personnalisé vous attend dès votre arrivée ! PROFIL : Et si c'était vous ? - Vous êtes diplômé(e) infirmier(ère) d'État et justifiez idéalement de 2 à 3 ans d'expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social. - Votre au...