Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale de 40 salariés du bassin de Bourg-en-Bresse (01) spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements en froid commercial et industriel, CVC et cuisines professionnelles, un monteur-dépanneur en froid et climatisationEn collaboration avec l'encadrement, le responsable du chantier ou de salariés d'un niveau hiérarchique supérieur, en fonction de plannings hebdomadaires ou quotidiens, vous intervenez sur le secteur Ain, Val de Saône, sud Jura et Lyon auprès d'une clientèle de professionnels (grandes surfaces, sites tertiaires, industries agroalimentaires, cabinets médicaux, agences bancaires, hôteliers et restaurateurs, collectivités, écoles, collèges, lycées,...) : * Maintenance et service après-vente, Installation : - Organiser et participer aux installations de matériels neufs, aux visites de maintenance, aux dépannages, sur nos activités, Froid, Climatisation et Matériel de Cuisines Professionnelles. - En chantier, prendre connaissance de l'implantation du matériel, s'assurer des approvisionnements nécessaires, établir les fiches de mise en service. - En Maintenance ou service après-vente, localiser et diagnostiquer la panne. Réparer par remise en état ou remplacement des pièces défectueuses. - Participer aux maintenances préventives sur les sites de grandes surfaces ou agro-alimentaire ou installations de climatisation. - Prendre toutes les références nécessaires à la commande de pièces ou à l'élaboration d'un devis. - Contrôler le fonctionnement après réparation. - Rendre compte au client des travaux effectués et à prévoir. * Rédaction des bons de livraisons et d'interventions à faire signer aux clients. Rédiger un rapport d'intervention indiquant le travail effectué, le temps passé, les fournitures posées ou à commander. * Maintien et développement des relations avec la clientèle, être à l'écoute et faire remonter les informations à la direction, conseiller les clients. * Entretien des véhicules de l'entreprise (notamment celui qui vous est affecté, nettoyage, gestion des visites de maintenance, contrôle technique, ...). * Gestion et entretien de l'outillage de l'entreprise en lien avec le responsable "outillage" Interlocuteur direct des clients, vous représentez l'entreprise, vous jouez un rôle de conseil et vous êtes garant du maintien d'une bonne relation commerciale. Poste en contrat, en horaires de journée sur une base de 39h / semaine. Possibilité d'intervention de nuit, week-end et horaires décalés. Découchages et astreintes possibles. Salaire : entre 2600 € et 2900 € bruts / mois (sur 12 mois, base 39h ), à négocier selon votre expérience et vos compétences. De nombreux avantages : - Heures supplémentaires - Véhicule de service - Tablette et téléphone portable - Equipement complet : vêtements et matériel - Primes d'astreintes = 288 € / semaine d'astreinte (astreintes en semaine entière avec un roulement entre tous les techniciens de l'équipe) - Repos compensateurs : les heures d'astreintes sont payées (et majorées si dimanche ou jour férié) + heures mises en compteur - Heures de route payées et prises en compte dans le calcul des HS - Repas remboursé sur note si chantier en dehors du bassin de Bourg-en-Bresse - Mutuelle "famille" prise en charge à 60 % par l'employeur - Contrat d'intéressement aux résultats - Prime d'assiduité en fin d'année