Responsable fonctionnel de la GMAO MRF / AMOA SI (H/F)

Responsable fonctionnel de la GMAO MRF / AMOA SI (H/F) 75

Postuler à l'offre Responsable fonctionnel de la GMAO MRF / AMOA SI (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Responsable fonctionnel de la GMAO MRF / AMOA SI (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Responsable fonctionnel de la GMAO MRF / AMOA SI (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 6491248
Responsable fonctionnel de la GMAO MRF / AMOA SI (H/F)

75

Publié le 09 mai 2025

Quel sera votre quotidien ? Votre rôle sera principalement de : Valider l\'implémentation fonctionnelle des processus métiers dans Magellan Assurer un dialogue fluide et régulier avec les interlocuteurs métiers au sein des unités opérationnelles Etudier les demandes d\'évolution ou les irritants transmis par le support niveau 1 ou le métier Formaliser et présenter les préconisations d\'évolution et de correction Maintenir à jour la cartographie fonctionnelle de Magellan, y compris les interfaces Valider la conception de Magellan: Collaborer étroitement avec le chef de projet Magellan, la MOE et l\'intégrateur / la TMA Challenger et valider les solutions d\'implémentation proposées par la MOE et l\'intégrateur/ la TMA (paramétrage vs spécifique), en accord avec la MOA Contribuer et s\'assurer de la qualité de la recette Garantir la bonne production des livrables de l\'équipe Participer au déploiement et à la stabilisation de la solution: Valider le contenu des formations Aller régulièrement sur le terrain à la rencontre des utilisateurs Assurer le support fonctionnel niveau 2 pendant la phase projet et produire les indicateurs d\'activité Participer à la levée des irritants (identification des causes racines et des solutions possibles) Participer à la communication sur les évolutions auprès du métier Assurer le passage en Maintien en Condition Opérationnelle: Avec la responsable de l\'équipe MCO des SI MRF : Organiser le passage de relai vers les équipes MCO de l\'activité de support Niveau 2 Organiser la pérennité de la fonction de responsable fonctionnel Magellan après la fin du déploiement Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/. Vous êtes diplômé d\'un Bac + 5 (ingénieur informatique ou management, MIAGE...) et vous disposez d\'une expérience réussie de 5 ans d\'expérience minimum dans un grand projet de transformation SI. Pour relever ces défis, nous recherchons une personne qui possèdent les compétences suivantes : Connaissance des principes de gestion de la maintenance et de la Supply Chain Expérience de grands projets de Systèmes d\'Information Qualités rédactionnelles et de présentation orale (clarté du raisonnement, esprit de synthèse) Maîtrise des outils bureautiques Conduite de réunions et ateliers de travail Curiosité, dynamise, relationnel, pédagogie et esprit d\'analyse Les compétences suivantes seraient un plus pour ce poste : Connaissance de la GMAO Maximo Expérience dans l\'accompagnement du changement Connaissance de la maintenance ferroviaire Connaissance de l\'outil Insight de Rodias Vous vous reconnaissez ? N\'hésitez pas à postuler directement en ligne Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap Conditions de travail: Type de contrat : CDI Localisation : Lyon-Bercy, avec déplacements sur le site de Noisy-Le-Grand (plateau projet Magellan) et sur les sites MRF Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine) Salaire : à définir selon expérience Principaux avantages entreprise : Evolution de carrière vers d\'autres métiers y compris en filiales internationales 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an...

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Cachet de 35000,00 Euros à 60000,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes recherches enregistrées » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par courriel les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.