Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez comme principales missions : * Participer à la mise en place de la stratégie RH et à son déploiement ; * Relations Sociales : organisation des CSE, maintien du bon dialogue social ; * Développement RH : gestion du recrutement, gestion des carrières, gestion des plans de formations ; * Gestion des campagnes d'entretiens ; * Gestion du disciplinaire ; * Des déplacements sont à prévoir sur des sites en province (1 fois par mois). Profil recherché: Titulaire d'un Bac +5 RH, vous avez une première expérience d'au minimum 7 ans sur un poste similaire. Vous êtes sérieux(se), dynamique, rigoureux(se), organisé(e). Vous êtes autonome, agile, engagé(e) et vous avez une aisance relationnelle et un très bon esprit d'analyse et de synthèse. Des déplacements en Province (1 fois par mois) sont à prévoir.