Technico-commercial F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F)

Technico-commercial F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F) 51 - REIMS

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Offre n° 6495985
Technico-commercial F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F)

51 - REIMS - Localiser avec Mappy

Publié le 09 mai 2025

Descriptif du poste: Crescendo Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technico-commercial H/F - secteur 51   Rattaché à votre agence et au siège basé en région Parisienne, vous aurez pour missions :   - Prospecter, vendre et développer votre portefeuille clients - Identifier les besoins et planifier vos rendez-vous - Renforcer votre expertise technique pour répondre aux questions des clients tout en leur garantissant la meilleure qualité de service possible. - Accroître la visibilité de l'entreprise et développer votre chiffre d'affaires - Elaboration de propositions commerciales, rédactions des offres et des cahiers des charges - Suivi, fidélisation de votre clientèle - Gestion des éventuels litiges - Reporting de votre activité chaque semaine en agence avec le responsable   Basé en home-office, vous interviendrez sur le département du 51.     Poste à pourvoir dès que possible Contrat : CDI La durée hebdomadaire est de 37H00 Salaire : Lors de la 1ère année, le salaire moyen est entre 35-40K€ brut annuel (Salaire fixe mensuel jusqu'à 2000€ brut + commissions non plafonnées) Salaire moyen des salariés actuels (sous 3 ans environ) : 45-60K€ brut annuel Autres avantages : 12 jours de RTT par an, 1 véhicule de service 2 places (vous le gardez 7 jours sur 7) + ordinateur portable + téléphone portable + carte essence + repas du midi remboursés au réel jusqu'à 14,50€ + chèque cadeau à Noël d'un montant de 160€, et chèques vacances de 80€ (au bout d'un an d'ancienneté)   Localisation : En home-office   Profil recherché: Titulaire d'une formation type BAC +2 (BTS Négociation relation clients ou DUT Techniques de commercialisation ou autre diplôme équivalent dans le domaine technique), vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience dans un contexte commercial / technique. Votre tempérament persuasif sera un atout supplémentaire pour réussir à ce poste et vous fera découvrir de réelles perspectives d'évolution. Vous possédez un tempérament résolument commercial. Vous vous appuierez sur la notoriété de la société ainsi que la gamme complète de produits très appréciés par les clients pour développer votre CA. Poste ouvert aux débutants si formation technique.  

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • 35 - 40 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

CRESCENDO


Depuis sa création en 2002, Crescendo, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.

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