<p>Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. <br /> <br /> Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.<br /> <br /> Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi<br /><br /><br /></p><p style="font-size:1.2em;">Descriptif mission</p><p>Safran Consulting, l'entité de conseil interne du groupe Safran, recherche un(e) futur(e) consultant(e) pour réaliser des missions de conseil au sein du Groupe. <br /> Safran Consulting est au coeur des transformations stratégiques du groupe Safran. Nos axes d'intervention prioritaires concernent la compétitivité, la performance opérationnelle, la satisfaction client, les transformations RH et le développement durable. <br /> Au cours de vos missions, vous pourrez collaborer avec tous les niveaux de l'organisation, allant des opérationnels aux dirigeants du Groupe. Vous participerez à la phase de diagnostic ainsi qu'à la mise en oeuvre de plans de transformation et d'amélioration de la performance. <br /> Le (la) consultant(e) apportera son expertise afin de :<br /> - Challenger le client et structurer avec précision le cadrage de la mission de conseil,<br /> - Concevoir une approche sur mesure, parfaitement alignée avec ses enjeux,<br /> - Réaliser un diagnostic terrain rigoureux, enrichi par des benchmarks ciblés, et formuler des recommandations concrètes,<br /> - Accompagner activement les équipes dans la transformation, en facilitant l'adhésion au changement,<br /> - Élaborer les nouveaux standards Groupe et participer à leur déploiement, pour une performance durable et homogène.</p>