POSTE : Chef d'Équipe Électricité Industrielle H/F DESCRIPTION : Vous recherchez de nouveaux défis professionnels au sein d'une entreprise dynamique et innovante ? Vous souhaitez booster votre carrière dans un secteur d'activité porteur, accompagné d'une équipe bienveillante ? Vous recherchez une belle aventure professionnelle ? Venez la vivre chez nous ! Devenez notre prochain : Chef d'équipe en électricité industrielle H/F Rattaché à notre service de Travaux de Proximité, sous la responsabilité d'un Responsable d'affaires, vous assurez le bon fonctionnement d'une équipe pour mener à bien la réalisation des travaux qui vous sont confiés. Personne de terrain, vous garantissez le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI) tout en assistant votre équipe 2/3 personnes dans la réalisation des missions confiées. Vos principales missions seront les suivantes : - Vous savez lire des plans électriques et Process - Vous managez une équipe de 2/3 personnes - Vous préparez les chantiers - Vous échangez avec le client - Vous effectuez les travaux sur divers sites industriels. - Vous rendez compte au responsable d'affaires qui vous encadrent. - Vous respectez les objectifs du chantier qui vous ont été donnés, en collaboration avec le responsable d'affaires. PROFIL : De formation électrotechnique, vous bénéficiez d'une expérience avérée de 3 ans à un poste similaire. Au-delà de votre expérience, votre savoir-être fera la différence : votre autonomie, votre implication et votre sens du service seront des atouts majeurs pour une réussite commune. Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique avec un fort potentiel d'évolution et vous aimez le challenge ? Rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous ! MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d'ancienneté, chèques CESU, RTT, indemnités de paniers et de déplacements, accord télétravail, véhicule de service.