Embedded Firmware Architect H/F

Embedded Firmware Architect H/F 38 - GRENOBLE

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Offre n° 6506843
Embedded Firmware Architect H/F

38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy

Publié le 09 mai 2025

POSTE : Embedded Firmware Architect H/F DESCRIPTION : Description du poste A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER CDI (45-55K€) OU Freelance OU Portage salarial - 1 à 2 jours de télétravail / semaine - Grenoble - Expérience de 5 ans minimum Vous êtes passionné par les défis techniques et avez une expertise en conception de firmware embarqué ? Cette mission pourrait bien être celle que vous attendiez ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Embedded Firmware Architect pour intervenir chez un de nos clients. Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Vous serez en charge de définir l'architecture du firmware embarqué, de mener la conception et la mise en oeuvre du firmware, et de superviser l'activité des développeurs firmware - Vous participerez à la conception, l'architecture et le déploiement de modules de puissance sécurisés pour des centres de données - Vous serez également impliqué dans la compréhension des architectures Cloud et le développement de réseaux redondants pour connecter les dispositifs de puissance des centres de données au Cloud - Vous jouerez un rôle clé dans l'intégration de la sécurité de bout en bout dans l'ensemble de l'architecture IoT - Vous contribuerez à l'élaboration de modèles Machine Learning pour les dispositifs embarqués, en exploitant les données de puissance - Vous créerez des bibliothèques réutilisables indépendantes de RTOS pour diverses architectures CPU Les compétences que nous recherchons : Une solide expérience en protection, faible consommation d'énergie, firmware embarqué et avec des technologies comme STM32, ARM TrustZone, secure boot. Situation géographique : Grenoble (38) Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire - Possibilité de télétravail (1 à 2 jours / semaine) - Type de contrat : CDI OU Freelance OU Portage salarial Avantages à la clé : - 15 jours de RTT (100% «salarié» & Rachat à 125%) - Participation aux bénéfices - Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport) - Plan Epargne Entreprise - Prime de vacances - Avance sur salaire - Comité Social et Economique Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! CELAD : Bienvenue chez CELAD ! Depuis nos débuts dans le monde bancaire en 1990, nous avons grandi pour devenir une force majeure dans le domaine de Systèmes d'Information & l'Informatique Industrielle. Notre #TeamCELAD de 1750 collaborateurs est fière de son implication dans ces deux domaines, travaillant avec plus de 250 clients, allant des PME/PMI aux Grands Comptes. Notre antenne CELAD-Lyon offre des missions stimulantes à forte valeur ajoutée dans toute la région Auvergne-Rhône-Alpes. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l'Assurance, le Transport, l'Automobile, l'Énergie, et bien d'autres. Une véritable palette d'opportunités qui saura satisfaire tous les appétits ! Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs et l'accompagnement de nos candidats, ce qui en fait la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail. La bienveillance, l'enthousiasme et la passion transparaissent dès le premier contact à votre accompagnement au quotidien ! Si vous souhaitez faire partie de l'aventure Celadienne, rejoignez-nous ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1/ Votre candidature atterrit chez CELAD, prête à briller ! 2/ Si votre profil brille autant que nous l'espérions, nous vous tendons la main pour un échange. 3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c'est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes. 4/ 2ème RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondément. 5/ Et puis c'est l'heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous. 45-55K€ négociable PROFIL :

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000,00 Euros à 55000,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre

Employeur

Celad


Issue du monde bancaire, Celad a été créée en 1990 à Toulouse. nos 1500 collaborateurs interviennent aujourd'hui sur 2 pôles d'activités : les systèmes d'information et l'informatique industrielle et ceci chez plus de 250 clients (pme / pmi et grands comptes).

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