Développeur NodeJs / ReactJS Expérimenté (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 6507871
Développeur NodeJs / ReactJS Expérimenté (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 mai 2025
La mission : Développeur NodeJs / ReactJs Expérimenté - (H/F) En tant que consultant(e), vous renforcez une équipe projet, dans le secteur de l'industrie, basée à Strasbourg (67). Vos missions : - Analyse et compréhension des besoins - Participation de la solution technique la mieux adaptée - Réalisation de la conception et du développement - Mise en place des tests unitaires et participation aux recettes des livrables - Analyse, suivi et correction d'anomalies - Concevoir, déployer et maintenir les architectures clourd - Mettre en place et améliorer les pipelines CI/CD - Appliquer les bonnes pratiques en matière de sécurité et de conformité - Réalisation de la documentation technique et fonctionnelle - Maintenance corrective et applicative des solutions - Veille technique Compétences techniques attendues : Maîtrisées : - Langages de programmation : Typescript - Back-end : NodeJs - Front-end : ReactJs Environnement Cloud / DevOps : - AWS, Docker, Kubernetes Bonus : - Connaissances et compétences des langages de programmation : Java & Python - Connaissances en IAC : Terraform Votre parcours (obligatoire) : - Titre d'Ingénieur ou Bac+5 (Master) en informatique ou d'Ingénieur généraliste avec une spécialisation informatique - Maîtrise parfaite de l'anglais (écrit, lu, parlé) : contexte international - Minimum 5 années d'expérience en développement NodeJs/ReactJs Vos softs-skills : - Rigoureux(.se) : vous portez une attention à la qualité du code - Polyvalant(e) - Bonne capacité d'analyse - Travail en équipe : vous avez de bonnes qualités de communication Télétravail : A hauteur de 1 à 2 jours par semaine Expériences : 5-10 ans Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nos étapes de recrutements : Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez. - 1er échange : avec un(e) Talent Acquisition spécialisé(e) en IT, pour découvrir votre parcours, vos envies & vous présenter STORK Groupe - 2ème échange : avec un(e) ingénieur(e) d'affaires afin de vous présenter les différents projets pré-sélectionnés pour vous - 3ème échange technique avec l'équipe projet Être consultant(e) chez nous, quels avantages ? - Un onboarding sur mesure - Avantages financiers : - Réévaluation salariale chaque année - Prime de vacances - Primes de cooptation - Primes d'apports d'affaires - Primes de performance projet - Panier repas de 8€ net par jour - Indemnisation télétravail dans la limite de 250€ par an - Transports en communs 100% remboursés - Et sinon prise en charge des frais kilométriques plafonnés - Forfait mobilité douce jusqu'à 800€ par an - Mutuelle avantageuse - Avantages CSE via notre partenaire @Gifteo : chèques cadeaux, chèques culture, chèques sports - Participer à des événements (techniques ou tout simplement pour le plaisir), et ainsi rencontrer et créer une réelle communauté de consultants STORK - Formation continue et illimitée Convaincu(e) par STORK Groupe ? N'hésitez pas à nous transmettre votre CV via cette annonce ! Besoin d'en savoir plus avant de postuler ? N'hésitez pas à contacter notre Responsable de recrutement @Sophie VOGEL ou à visiter notre site @STORK Groupe Ce projet n'est pas fait pour vous ? N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 55000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
STORK Groupe
Plus qu'une entreprise de conseil, nous sommes les architectes du changement numérique. Acteur clé dans le domaine du conseil en nouvelles technologies, nous vous proposons des projets à forte valeur ajoutée, dans des environnements innovants et challengeants. Implantée localement, nous possédons une connaissance approfondie du marché régional, des tendances et défis spécifiques. Notre société met un point d'honneur à tisser des relations solides et pérennes : ~@...
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