Poste : Médecin du travail f-h Accessibilité : Hauts-de-Seine (92) - Proche Paris - parking sur place et facilement accessible en transports en commun. Poste en contrat, temps plein / temps partiel (60% à 80%), à pourvoir dès que possible. ENTREPRISE : Acteur majeur et incontournable du secteur de l'énergie, investi d'une forte tâche de service public. L'entreprise propose un environnement de travail stimulant, porté par des valeurs de solidarité et d'engagement collectif. Vous intégrerez un service autonome de santé au travail structuré, reconnu pour son excellence, sa pérennité et la qualité de son suivi. Périmètre d'intervention : Effectif Suivi : Environ 1 400 salariés, Population : Salariés basés dans Paris intra-muros (activité mixte : 50% de fonctions tertiaires/administratives et 50% de techniciens), Risques : Risques Psychosociaux (RPS), troubles musculo-squelettiques (TMS), tertiaire, risques électriques et risques routiers. ATOUTS : - Forte culture du binôme et de la collaboration étroite entre le médecin et l'infirmière, - Une grande équipe pluridisciplinaire d'envergure : médecins conseils, ergonomes, psychologues, préventeurs et assistantes sociales, - Conditions de rémunération attractives avec intéressement, participation, abondement, et d'importants avantages en nature (notamment des ristournes liées au secteur de l'énergie et des aides aux frais d'études pour les enfants), - Pérennité de l'emploi au sein d'un groupe en croissance, offrant des perspectives de carrière solides, - Climat social sain, avec de très bonnes relations de travail et des collaborateurs très engagés sur le terrain.ÉQUIPE : Vous rejoindrez une unité actuellement composée de 6 médecins. Vous bénéficierez d'une organisation optimale sur mesure avec une IDEST et une assistante médicale dédiés par médecin. Vous disposez d'une autonomie dans la gestion de votre planning et de votre tiers-temps. Autonomie et expertise : L'IDEST réalise les visites réglementaires selon le protocole pré-établi, ce qui pourrait vous permettre de vous concentrer sur des tâches à fortes valeurs ajoutées telles que la prise en charge des situations particulières et les visites d'embauche des salariés statutaires... Vous disposez d'une autonomie dans la gestion de votre planning et de votre tiers-temps. Projets et thématiques clés : Les médecins sont moteurs dans les projets. Des groupes de travail nationaux sont particulièrement actifs sur des thématiques telles que les addictions, la santé publique ou le maintien dans l'emploi. Vous avez la possibilité de faire des propositions et de travailler sur des sujets qui vous animent. Un dispositif de prévention primaire en psychologie est également sur le point d'être déployé. tâches : Rattaché(e) à la direction de l'unité médico-sociale (UMS), vos principales tâches sont les suivantes : - Vous organisez les activités pour favoriser le travail collectif avec les employeurs, le médecin conseil et contrôle, le service social du travail et les représentants du personnel, - Vous participez au suivi et à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire, - Vous avez un rôle de conseiller auprès des responsables de l'entreprise, - Vous êtes le manager de l'équipe médicale, vous évaluez leurs compétences et vous favorisez leur professionnalisation, partage d'expériences et des pratiques, - Vous travaillez en réseau avec vos pairs et participez à des groupes d'échanges. - Vous assurez le suivi médical d'une population mixte (tertiaire et technique) avec un portefeuille à jour de 1300 salariés, Risques : Risques Psychosociaux (RPS), troubles musculo-squelettiques (TMS), tertiaire, risques électriques et risques routiers.