Ingénieur évaluation conformité logicielle - (KSC/CHW/082026) F/H

Ingénieur évaluation conformité logicielle - (KSC/CHW/082026) F/H 33 - Pessac

Postuler à l'offre Ingénieur évaluation conformité logicielle - (KSC/CHW/082026) F/H
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Ingénieur évaluation conformité logicielle - (KSC/CHW/082026) F/H
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Ingénieur évaluation conformité logicielle - (KSC/CHW/082026) F/H
    • Signaler cette offre

Offre n° 6508508
Ingénieur évaluation conformité logicielle - (KSC/CHW/082026) F/H

33 - Pessac - Localiser avec Mappy

Publié le 02 septembre 2026

Descriptif du poste:\n\nSERMA Group est un acteur indépendant français spécialisé dans le conseil et l'expertise des systèmes électroniques embarqués et industriels, ainsi que dans la sécurité des systèmes d'information via sa filiale SERMA Safety & Security.\nAu sein de la division SERMA Safety & Security, le Laboratoire de Sécurité (CESTI agréé par l'ANSSI) réalise des prestations d'évaluation et d'expertise en sécurité de l'information.\nSon métier : identifier et exploiter les vulnérabilités des produits confiés par ses clients (systèmes embarqués, composants sécurisés, cartes à puce, SoC, IoT, systèmes industriels, téléphonie mobile, automobile, aéronautique.).\nDans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur en évaluation conformité logicielle.\n \nDéfinition du poste :\n \nEn renfort de l'équipe technique et rattaché(e) au Responsable de filière, vous participez à des projets d'évaluation sécuritaire sur différents types de produits intégrant des composants logiciels critiques.\n \nVotre rôle consiste à évaluer la sécurité d'un produit au regard de référentiels réglementaires nationaux ou de standards internationaux, en particulier les Critères Communs (ISO/IEC 15408).\n\nProfil recherché:\n\nDéfinition des compétences techniques :\n* Idéalement, vous justifiez idéalement d'une expérience dans le domaine des Critère Communs en tant qu'évaluateur, consultant ou bien développeur.\n* Toute expérience dans le domaine de la conformité ou de la sûreté de fonctionnement est également appréciée, notamment au regard de référentiels tels que :\n- ISO 26262\n- DO-178C\n- EN 50128\n- ISO/IEC 27034\n* Des notions en revue de code ou développement serait un avantage, de même que des connaissances sur le fonctionnement et la sécurité de produits embarqués (par exemple les circuits intégrés et les cartes à puces).\n* Une bonne maîtrise de l'anglais technique est indispensable (lecture et rédaction de documents normatifs, échanges techniques internationaux).\n \nDéfinition du profil :\n* De formation Ingénieur ou équivalent (informatique, électronique, mathématiques appliquées), vous possédez avant tout :\nUne forte capacité d'analyse et de synthèse.\nUne réelle curiosité technique.\nUne approche méthodique et rigoureuse.\n* Vous avez une appétence pour le domaine de la conformité et êtes à l'aise avec l'analyse de textes normatifs complexes.\n* Vous avez déjà travaillé sur différents référentiels et comprenez les enjeux liés à la démonstration de conformité, à la traçabilité et à la production de preuves.\n* Vous appréciez les environnements techniques exigeants et les projets nécessitant un haut niveau d'expertise et de précision.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • A négocier

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

SERMA SAFETY AND SECURITY


\nSERMA Group est un acteur indépendant français dans le conseil et l'expertise spécialisée dans les systèmes électroniques embarqués et industriels, ainsi que la sécurité des systèmes d'information par le biais de sa filiale Serma Safety & Security.\nSERMA Safety & Security a su développer son expertise en cybersécurité en accompagnant ses clients (majoritairement grands comptes) sur des projets d'envergure depuis plus de 20 ans. Nous couvrons l'ensemble des besoins en sécurité des SI : Audit,

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien Informatique (H/F)

    SYNERGY  - 33 - PESSAC

    SYNERGY SCOP est une entreprise adaptée et une société coopérative implantée à Pessac depuis 1982. Acteur de la sous-traitance industrielle et des services, nous intervenons notamment dans les...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Développeur développeuse (H/F)

    CARSAT Aquitaine  - 33 - BORDEAUX

    La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail (CARSAT) est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Nous intervenons dans la préparation et le...

    CDI  - Temps plein

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien Informatique H/F

    Lynx RH  - 33 - Pessac

    POSTE : Technicien Informatique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients basé à Pessac, un Technicien Informatique Confirmé. Vous intervenez en tant que technicien de...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CNRS(déjà vu)

    Ingénieur / Ingénieure de recherche scientifique (H/F)

    33 - Cadaujac

    Mission : Dans le cadre d'un projet ERC, le/la post-doctorant(e) recruté(e) étudiera le rôle du réticulum endoplasmique dans la régulation des échanges intercellulaires chez les plantes, en...

    CDD  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Ingénieure - Ingénieur Logiciel Junior H/F

    Capgemini  - 33 - Mérignac

    POSTE : Ingénieure - Ingénieur Logiciel Junior H/F DESCRIPTION : Vos missions : Au sein d'une équipe Agile, vous intervenez sur des projets à forts enjeux pour des clients grands comptes...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Lead Secops H/F

    Team.is  - 33 - Cestas

    POSTE : Lead Secops H/F DESCRIPTION : En postulant à cette offre, vous prenez part à une véritable aventure technologique 4.0 ! La société est un acteur majeur sur les marchés de la mode, de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Développeur C# .Net F/H

    KLANIK  - 33 - Bordeaux

    Descriptif du poste:\n\nVous aimez travailler dans le développement applicatif ?\n\n\n\nLes secteurs des énergies, de la banque et des assurances vous attirent ?\n\n\n\nVous avez envie de rejoindre...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 15 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Application Developer H/F

    Atos  - 33 - Bordeaux

    POSTE : Application Developer H/F DESCRIPTION : Contexte Dans le cadre du développement de nos activités Data & IA, nous recherchons un(e) AI & Data Engineer Junior-Confirmé pour participer à la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Lead Developer IT - PHP F/H

    Work&You Bordeaux  - 33 - Bouscat

    Descriptif du poste:\n\n#çamatchentrenous\n - Un rôle de Lead technique stratégique avec un fort impact sur les décisions d'architecture\n - Des technologies modernes et une exigence élevée en...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Développeur Java F/H

    Audensiel Technologies Sud-Ouest  - 33 - Bordeaux

    Descriptif du poste:\n\nEn tant que Développeur Java, vous serez au cœur des projets de développement de nos clients.\nVos missions :\nDéfinir les règles d'architecture et rédiger la documentation...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.