POSTE : Spécialiste en Infrastructure Linux H/F DESCRIPTION : Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en oeuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s'inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique (RESET), pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux intelligents. En près de 20 ans, nous sommes devenus l'un des acteurs majeurs de la transformation numérique et employons 3 500 collaborateurs en Europe, en Tunisie et en Amérique du Nord ainsi qu'en Asie Pacifique. Ce que nous recherchons COURAGE - AUTHENTICITÉ - OUVERTURE - ENGAGEMENT - ÉLÉGANCE Autant de valeurs qui rejoignent les collaborateurs de onepoint. Nous travaillons avec des talents engagés, prêts à partager leurs expertises dans des collectifs ouverts, qui ont le courage de prendre des initiatives et capables de se remettre en question. Au coeur des relations humaines et du respect de notre environnement, chez onepoint, se trouvent l'authenticité et la volonté de toujours tendre vers l'excellence pour nos clients. Description du poste Nous sommes à la recherche d'une ou un spécialiste en infrastructure Linux pour se joindre au secteur Recherche et Gestion de la Recherche au sein d'une équipe agile. La personne aura l'occasion de travailler sur une plateforme de calcul laquelle propose des outils technologiques afin de répondre aux besoins de la communauté. Qualifications requises - Avoir un minimum de TROIS (3) ans d'expérience comme spécialiste en infrastructure Linux ; - Avoir une bonne connaissance des divers systèmes d'exploitation des serveurs Linux ; - Avoir de l'expérience avec des solutions d'automatisation (ex. : Ansible, AWX, etc.) ; - Avoir une connaissance de divers systèmes de surveillance (ex. : Nagios, Shinken, Zabbix, etc.) ; - Être en mesure d'effectuer des suivis de performance (ex. : Grafana, Prometheus, Cacti, etc.) ; - Avoir une bonne connaissance des outils de gestion de serveurs (ex. : Foreman, Satellite, etc.) ; - Avoir de l'expérience avec les infrastructures de gestion des logs (ex. : Elasticsearch, Kibana, Fluentd, etc.) ; - Avoir une connaissance des outils de messaging (ex. : Kafka, etc.) ; - Avoir de l'expérience dans le durcissement des serveurs Linux ; - Avoir de l'expérience en gestion d'infrastructure de conteneurs (ex. : Kubernetes, OpenShift, etc.) ; - Avoir une bonne connaissance des pratiques en sécurité Linux ; - Connaissance du fonctionnement d'outil de répartition de charge (ex. : BigIP, HAproxy, etc.) ; - Avoir des habiletés à effectuer du travail opérationnel ; - Connaissance de l'écosystème Jupyter (JupyterHub, JupyterLab, Jupyter Notebooks) et de ses technologies web sous-jacentes ; son déploiement et son utilisation; - Connaissance des éléments d'une plateforme de calcul haute-performance (HPC). Principalement : Slurm, FreeIPA et Ceph (RGW/S3 et CephFS); - Automatisation d'infrastructures (Configuration as Code et Infrastructure as Code) avec Ansible et AWS CDK; - Programmation à l'aide des langages Bash, Python et Typescript; - Familiarité avec des méthodologies de développement comme GitFlow, l'intégration continue (CI) / le déploiement continu (CD) et les GitHub Actions; - Déploiement automatisé de serveurs Linux (PXE, Kickstart); - Gestion et utilisation de systèmes de virtualisation sous Linux (Proxmox, KVM, etc.); - Déploiement, gestion et utilisation d'infrastructures Kubernetes (kubeadm, kOps, kubectl, kustomize etc.) et des technologies reliées comme docker et podman; - Connaissances en administration de systèmes Linux : distributions Linux (RHEL, Rocky Linux, Oracle Linux, Amazon Linux, CoreOS), gestion des utilisateurs, connaissance de base de la réseautique (Routage, DHCP, DNS, etc). Seuls les candidats légalement autorisés à travailler pour tout employeur au Canada seront considérés. Avantages onepoint - Minimum de 3 semaines de vacances dès la première année; - Assurances collectives complètes avec contribution généreuse de l'employeur; - Contribution employeurs au REER collectif - Flexibilité de télétravail complète : Hybride, Distanciel, Présentiel. - Un bureau chaleureux, lumineux et accueillant qui vous offre : des fruits frais, du café, des breuvages, des repas occasionnels, etc. - Budget de matériel informatique annuel - Environnement de travail équilibré et flexibilité d'horaires; - Évolution de carrière : Formation et certifications, Apprentissage en-ligne ou en présentiel, Academy onepoint, etc. - Une communauté internationale d'experts prêts à