SKILLS, cabinet de recrutement basé à Paris, accompagne depuis plusieurs années des entreprises exigeantes dans l'identification et le recrutement de leurs talents. Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes et de gestion. En étroite collaboration avec le Directeur Commercial, vous occuperez un rôle polyvalent et central dans le fonctionnement quotidien d'une PME . Vous interviendrez sur des missions liées aux achats, aux ventes, à la gestion des stocks, à l'administration des ventes et au reporting, tout en assurant un véritable rôle de support auprès de la Direction. Ce poste représente une belle opportunité de rejoindre une structure solide, innovante et en pleine évolution, au sein d'un environnement stimulant offrant de réelles perspectives d'évolution. Missions principales : En étroite collaboration avec le Directeur Commercial, la personne recrutée aura notamment pour missions : Achats : Gestion des achats à l'import, en lien avec les transporteurs : dédouanement, logistique, livraisons, facturation et suivi des documents réglementaires ; Suivi et contrôle des expéditions de pièces ainsi que de l'ensemble de la chaîne de commande : réception, enregistrement dans le logiciel, validation et facturation ; Gestion et suivi de la relation avec les fournisseurs. Ventes : Contrôle de la facturation ; Suivi des documents liés à la facturation clients ; Gestion et suivi des ventes à l'export ; Suivi des encours clients et réalisation des relances si nécessaire. Stock : Gestion et suivi du stock de machines à sous ; Calcul et suivi des prix de revient des machines ; Suivi des backorders ; Mise en place et suivi des procédures de contrôle des stocks. Divers : Élaboration des reportings achats/ventes à destination de la Direction Générale ; Contrôle et suivi des processus en place ; Suivi des factures des techniciens sous-traitants. Nous recherchons une personne avec un profil sénior qui saura faire preuve de polyvalence sur des tâches en Administration des ventes et administratives. Les compétences requises pour réussir dans ce rôle sont : - Bonne maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel - Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément - Qualités relationnelles et sens de l'écoute pour traiter les demandes des clients et des équipes internes - Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion de votre emploi du temps - Une maîtrise de l'anglais Ce poste est idéal pour une personne désireuse de rejoindre une structure en pleine évolution et de mettre à profit ses compétences administratives et commerciales dans un environnement stimulant. Si vous êtes dynamique, rigoureu(se) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement en constante évolution, nous vous invitons à postuler.