Rejoignez un site industriel agroalimentaire où l'amélioration continue se vit concrètement, au plus près des lignes ! Dans le cadre d'un recrutement pour notre client, le cabinet de recrutement LHH recherche un-e Ingénieur-e amélioration continue experimenté (H/F) en CDI, basé-e à proximité d'Avignon (84). Rattaché-e au Responsable Méthodes production, vous contribuez directement à la performance du site. Votre rôle consiste à fiabiliser les process, sécuriser les rendements et faire progresser l'organisation grâce à des standards clairs, des indicateurs suivis et des actions d'amélioration menées avec méthode. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Définir, suivre et exploiter des KPI clés pour piloter la qualité, la fiabilité et les rendements - Optimiser la productivité des lignes : efficience, temps de changements, organisation des postes - Rédiger, déployer et mettre à jour les standards de production (modes opératoires, check-lists) - Identifier les leviers d'amélioration et les transformer en plans d'actions concrets - Animer des démarches d'amélioration continue en toute autonomie, avec un sens du résultat - Assurer un support méthodologique dans les groupes de travail : gestion de projet et utilisation des outils d'amélioration continue - Déployer les méthodologies promues par le groupe et veiller à leur bonne appropriation - Organiser la mise à disposition des supports et la formation nécessaire à l'adhésion des équipes Ce poste est à pourvoir dès que possible. Le contrat est en temps plein. Vous êtes ingénieur-e et vous aimez quand la performance devient tangible : des données fiables, des standards utiles et des améliorations qui se voient sur le terrain. Vous savez lire les flux de production et d'information, structurer les analyses et obtenir des résultats mesurables. Vous êtes à l'aise pour travailler avec les équipes, communiquer clairement et faire avancer les projets, même quand il faut gérer l'imprévu. Vous disposez d'une formation Bac +5 (ingénieur généraliste, génie des procédés ou agroalimentaire) et d'une expérience confirmée en amélioration continue. Une première expérience sur un poste similaire est un atout. Compétences comportementales - Analyse structurée : pour diagnostiquer les causes, prioriser et construire des plans d'action cohérents - Résolution de problèmes : pour passer de l'observation à l'amélioration, avec des décisions pragmatiques - Gestion du changement : pour accompagner l'appropriation des standards et ancrer les nouvelles pratiques - Communication factuelle : pour partager les constats et les progrès avec précision, sans détour - Esprit d'équipe : pour collaborer efficacement avec les équipes production et méthodes Compétences techniques- Lean Manufacturing / Kaizen : pour conduire des chantiers d'amélioration orientés terrain - 5S et SMED : pour renforcer l'organisation et réduire les temps de changement - AMDEC : pour anticiper les risques et améliorer la robustesse des process - Pilotage par KPIs : pour suivre la performance et orienter les actions - TPM / PILIER : pour soutenir la fiabilisation et la performance des équipements - Exploitation des données MES : pour comprendre, utiliser et faire parler les informations - Anglais technique : pour travailler avec la documentation et les échanges techniques LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Si vous souhaitez contribuer à une dynamique d'amélioration continue exigeante et utile, Postulez dès maintenant.