POSTE : Cadre de Santé H/F DESCRIPTION : Hero Medico Social recherche pour un établissement partenaire un ou une Cadre de Santé CDI. Vos missions principales seront d'intégrer une équipe de direction, piloter le soin de l'établissement et manager les équipes. - Contribuer à la réalisation des objectifs de l'association. Mettre en place les actions du projet d'établissement et participer à son évolution. Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe en proposant des idées et en adoptant une approche professionnelle basée sur des valeurs éthiques solides. - Dans le domaine de la santé et du pilotage des soins sur le site, votre rôle consistera à diriger les équipes de soins en collaboration avec le médecin, en assurant une coordination efficace et leur continuité. Vous serez chargé de garantir la qualité et la sécurité des soins, en veillant au respect des normes établies par la HAS et les recommandations de l'ARS, ainsi qu'en favorisant le développement et le maintien d'un réseau de professionnels. - Concernant l'encadrement et la gestion des équipes, vous aurez pour mission d'impliquer les professionnels dans une démarche qualité, en les accompagnant vers une collaboration étroite avec les familles, conformément aux valeurs de l'association. Vous serez également responsable de l'organisation et du bon fonctionnement de plusieurs unités de vie, en supervisant les plannings du personnel, les activités des résidents et la logistique. Enfin, vous devrez promouvoir une atmosphère bienveillante tant auprès des professionnels que des personnes accueillies. En ce qui concerne votre contrat, il s'agit d'un CDI à temps plein avec un statut cadre en forfait jours. Vous serez en astreinte une semaine par mois, y compris en soirée et le week-end. Votre salaire sera conforme à la convention collective de la CCNT66, basé sur votre expérience professionnelle et prenant en compte la reprise d'ancienneté, auquel s'ajoutera l'indemnité mensuelle LAFORCADE. PROFIL : - Vous possédez le diplôme d'État de cadre de santé et une solide connaissance de la législation ainsi que des dispositifs médico-sociaux. - Vous êtes doté de compétences relationnelles, d'adaptabilité, et de capacités rédactionnelles et organisationnelles. - Votre engagement, votre discrétion professionnelle, votre respect des autres, votre sens des responsabilités et votre professionnalisme sont des atouts majeurs. Nous attendons votre candidature sans tarder !