coordonnateur accompagnement social H/F - EC9536 Au sein d'un service composé de 4 équipes territoriales : vous assurez la gestion et l'encadrement de deux équipes de travailleurs sociaux, vous coordonnez les objectifs transversaux et vous assurez la référence RSA et le pilotage de l'EMSP.  A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vous assurez la gestion et l'encadrement des équipes territoriales : - Organiser et coordonner le travail des travailleurs sociaux des 2 zones territoriales - Veiller à la bonne articulation du travail des travailleurs sociaux avec les autres professionnels de la DADDS (agents d'accueil, référents, médiateurs, conseiller numérique, psychologue) - Conseiller et renseigner les agents d'un point de vue technique concernant les situations et les réponses les plus adaptées - Suivre, répartir et évaluer l'activité - Rédiger le rapport d'activité d'accompagnement global (annexe de la convention-cadre avec le Conseil Départemental de Loir-et-Cher) - Programmer et animer les réunions d'équipes territoriales et les réunions de travailleurs sociaux Vous coordonnez les objectifs transversaux de la DADDS : - Accompagner à l'utilisation des fonctionnalités du logiciel métier (dossier numérisé, suivi qualitatif de l'activité, tableaux de bord...) - Lutter contre le non-recours aux droits (articulation avec le Service Accueil Évaluation Domiciliation, les médiatrices d'accès aux droits et le conseiller numérique) Vous assurez la mission de conseiller technique RSA (Revenu de Solidarité Active) pour le service : - Représenter le CIAS auprès du service Insertion et Logement du Conseil Départemental de Loir-et-Cher et siéger d ... nstances RSA - Assurer un rôle de conseiller technique auprès des travailleurs sociaux - Suivre l'activité statistique du dispositif RSA au CIAS et rédiger le rapport d'activité RSA (annexe de la convention-cadre avec le Conseil Départemental de Loir-et-Cher) Vous coordonnez les actions collectives et les inscrire d ... xes du Projet Social de Territoire : - Accompagner les travailleurs sociaux d ... ifférentes étapes de construction et de mise en place d'une action collective : réflexion, écriture du projet, mise en oeuvre, suivi, évaluation - Accompagner les travailleurs sociaux d ... ropriation des différents outils méthodologiques : fiches projets, actions, évaluation - Veiller au respect du circuit de validation