ACCUEIL - STANDARD - CALL CENTER F/H 75 - Paris
Offre n° 6527734
ACCUEIL - STANDARD - CALL CENTER F/H
75 - Paris
Actualisé le 08 janvier 2026
Référence CSP: APHP_2025-19203 MISSIONS PRINCIPALES Le standard a pour mission principale de gérer l’ensemble des appels téléphonique de hôpital NECKER de renseigner et d’orienter les usagers et interlocuteurs internes ou externe vers les services concernés. Le call-center a pour mission de programmer des rendez-vous pédiatriques et adultes. Périmètre : sites Necker Mission générale au standard: : Recevoir, renseigner et orienter téléphoniquement les usagers vers les interlocuteurs ou services recherchés ou adéquats Les activités du poste sont les suivantes : · Accueil téléphonique des personnes (patients, usagers, familles, ou agents internes ect …) · Recherche des personnes (dans les services, ou lieux de prise en charge.) · Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, ect …) dans son domaine d’activité · Recherche de patients hospitalisés dans ORBIS en appui à l’accueil des admissions · Gestion des appels destinés à l’administrateur de garde entre 20h et 21h · Gestion des appels destinés à la garde technique entre 16h et 8h le lendemain · Réception et transmission des Fax du siège à l’’administrateur de garde · Mise à jour de données ou informations spécifiques à son domaine d’activité Mission générale au call-center: Permet l’attribution des rendez-vous dans les bons délais avec la compétence médicale requise à partir de supports construits et validés par les services cliniques. Les activités du poste sont les suivantes : · Accueil téléphonique des patients, familles et professionnels de santé · Analyse et prise en charge de la demande de rendez-vous de consultation · Prise de rendez-vous (téléphone, mail,en ligne ,lorah) en équilibrant les plages horaires de consultation · Information, conseil et orientation des patients et familles · Saisie et mise à jour des informations patients (dossier de l’application informatique orbis) · Traitement des messages téléphoniques et des demandes de rendez-vous par mail · Suivi du bon déroulement de la prise de rendez-vous et gestion des annulations · Suivi des situations complexes et résolution des dysfonctionnements liés aux rendez-vous · Proposition et mise au point de documents de travail · Application des procédures et utilisation des outils d’aide à la prise de rendez-vous Formation et tutorat des professionnels nouvellement recrutés à la prise de rendez-vous
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Hôpital Necker-Enfants Malades
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