CDI temps plein, 35 heures en moyenne par semaine. Travail en 3 jours de 11,5 heures chacun (lundi, mardi, vendredi) Activité à dominante ambulatoire. Activité programmée, pas de service d'urgences. Fermeture le samedi 12H00, réouverture le lundi matin 7H00. ORL adultes et enfants. OPH: cataractes, paupières et rétine. Pas de cancérologie, sauf les tumeurs cutanées. 24 fauteuils ambulatoires et 6 lits de repli. Un week-end d'astreinte téléphonique par mois. Peu de dérangements. Fermeture entre Noël et Nouvel-An selon calendrier. Fermeture en août selon calendrier. Possibilité de cagnotter des heures pour la fermeture entre Noël et Nouvel An, de façon à conserver la 5ème semaine de CP. Salaire à l'embauche IDE : 2900€ brut/mois + primes de présence et de ponctualité conditionnelles + astreinte (environ 260 euros bruts mensuels). Prime d'arrivée versée en 3 fois (à l'arrivée, à la fin des 2 mois de période d'essai et après 6 mois d'ancienneté) soit 1500€. En 2026, la participation aux frais de transport est de 75% et non 50%. Salle de détente à l'étage, cantine sur place (prix du repas 4,50 euros). Salle de sport avec créneaux réservables en ligne via une application. DE d'Infirmier AFGSU 2 (formation possible en interne) Expérience en pédiatrie appréciée mais formation en interne et à l'extérieur assurée