Description du poste : Rattaché au Directeur(trice) Industriel(le), vos principales missions seront dans un contexte de croissance:***Accompagner la montée en puissance du site: passage de 150 à 250 personnes (Production, Logistique, Méthodes, Maintenance, Qualité, Achats, RH et Finance Piloter des projets de développement (construction de nouveau bâtiment, industrialisation de nouveaux produits Tenir les cadences de production et améliorer sensiblement la productivité, * Participer au recrutement, formation et gestion des Ressources Humaines, * Gérer la relation avec les clients grands comptes, * Piloter l'excellence opérationnelle et mise en place des outils (QRQC, Lean, 5S, 8D Établir les budgets annuels, définir les objectifs, * Réaliser le reporting, proposer des plans d'amélioration, * Gestion du P&L. La rémunération et les avantages sur ce poste sont Salaire annuel brut compris entre 90 000 € et 110 000 Bonus en complément du salaire Véhicule de fonction. Ce poste est un tremplin vers d'autres opportunités dans le groupe. Description du profil : Ingénieur(e), vous avez minimum 10 ans d'expérience dans une fonction similaire dans une industrie de la métallurgie fortement tournée sur la culture de la performance et la recherche de productivité (Aéronautique ou automobile). Une connaissance des métiers usinage, assemblage, tôlerie est fortement exigée. Votre ADN est orienté sur la performance industrielle, la rigueur dans le pilotage au quotidien et la maîtrise des coûts. Votre leadership et votre capacité à fédérer et entraîner vos équipes vers ces objectifs d'excellences seront des qualités essentielles pour évoluer dans cet environnement.