Technicien de maintenance d'engins agricoles (H/F) 03 - Saint-Pourçain-sur-Sioule
Offre n° 6537355
Technicien de maintenance d'engins agricoles (H/F)
03 - Saint-Pourçain-sur-Sioule - Localiser avec Mappy
Publié le 03 septembre 2026
Description du poste : Technicien(ne) Engins Agricoles - CDI (H/F) Spécialisation Moissonneuse-Batteuse - Agence de Saint-Pourçain-sur-Sioule (03) CDI - 40 h/semaine (35 h + 5 h rémunérées) À partir de 13 € brut/heure + heures supplémentaires Nous recrutons pour notre client Nous accompagnons une entreprise familiale implantée sur plusieurs sites en Auvergne, spécialisée dans la vente et la maintenance d'engins agricoles, dans le recrutement de son futur Technicien(ne) Engins Agricoles pour son agence de Saint-Pourçain. Le poste prévoit une spécialisation sur la moissonneuse-batteuse, avec formation interne assurée. Il s'adresse aussi bien à des profils issus de la mécanique agricole, poids lourds ou travaux publics. Entreprise Entreprise à taille humaine, notre client intervient depuis plusieurs années auprès d'exploitants agricoles et de professionnels du secteur. Sa force repose sur la proximité, la réactivité et la qualité du service après-vente. L'agence de Saint-Pourçain fonctionne avec une équipe resserrée, où l'entraide et le partage d'informations sont essentiels. Rôle Rattaché(e) à l'agence de Saint-Pourçain, vous intervenez tout au long de l'année : En atelier pour l'entretien et les révisions. En itinérance, notamment en période de saison, pour du dépannage directement chez les clients. Vous devenez progressivement référent(e) sur la moissonneuse-batteuse, tout en intervenant également sur d'autres engins agricoles selon les besoins. Votre objectif : garantir la fiabilité du matériel et accompagner les clients dans l'optimisation de leur équipement. Missions Interventions techniques Réaliser les diagnostics de panne. Évaluer les dysfonctionnements. Effectuer les réparations et remplacements de pièces. Procéder aux réglages finaux et paramétrages. Assurer l'entretien courant et les révisions hivernales. Utilisation des outils constructeurs Suivre les informations techniques du constructeur et de l'utilisateur. Utiliser les outils informatiques de diagnostic et de paramétrage. Relation client Conseiller sur la maintenance préventive et les bonnes pratiques d'utilisation. Réaliser la synthèse d'intervention en présence du client. Rédiger un rapport d'intervention complet avec relevés techniques et recommandations. Organisation et suivi Enregistrer les heures dans le rapport journalier. Transmettre les photos si nécessaire. Partager les informations au sein de l'équipe. Conditions du poste CDI - 40 h/semaine (35 h + 5 h rémunérées). Horaires : 8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi. Astreintes en haute saison (juin à juillet/août selon météo). Système de primes associé. Véhicule de service pour les déplacements. Frais pris en charge (repas remboursé à plus de 15 km de l'agence). Taux horaire à partir de 13 € brut/heure sur 35 h, heures supplémentaires majorées. Description du profil : Pour réussir sur ce poste, nous recherchons une personne technique, impliquée et capable de monter rapidement en compétence pour être opérationnelle dès la saison. Compétences et expérience Formation ou expérience en mécanique agricole, poids lourds ou TP. Capacité à réaliser diagnostics et réparations en autonomie. Aisance avec les outils informatiques de diagnostic. Permis B obligatoire (déplacements réguliers). Qualités personnelles Réactivité et sens du service. Autonomie et rigueur. Capacité d'adaptation en période de forte activité. Esprit d'équipe. Process de recrutement 1 entretien avec l'une de nos consultantes. 1 à 2 entretiens chez le client. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale reconnue et devenir spécialiste d'un matériel stratégique pour le monde agricole ? Postulez dès maintenant et préparez-vous pour la prochaine saison CEN24
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1911.0 Euros à 2205.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
KALI RH
3 à 5 salariés
Kali RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH, Centre de bilan de compétences et d'orientation, basé à Cusset, dans l'Allier. C'est avant tout l'histoire de rencontres .. Entre passionnées des ressources humaines. Convaincues de la fonction stratégique qu'elle occupe au sein de l'entreprise. Entre expertes, motivées à faire évoluer les entreprises, à éveiller leur « conscience RH » et leur apporter des solutions.
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