Directeur Adjoint Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants F/H

Directeur Adjoint Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants F/H 75 - Paris 11e Arrondissement

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Offre n° 6541499
Directeur Adjoint Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants F/H

75 - Paris 11e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 septembre 2026

Descriptif du poste:\n\nNous recherchons un directeur adjoint H/F en établissement d'accueil du jeune enfant, dynamique, organisé(e) pour notre jardin d'enfants / Multi-Accueil, La Caverne d'Ali Baba situé près de Nation dans le 11ème arrondissement.\nSous l'autorité hiérarchique de la Direction Générale et en concertation avec la direction de l'établissement de rattachement, en qualité de collaborateur/collaboratrice actif(ve) de l'équipe de direction de l'établissement, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions.\nMISSIONS PRINCIPALES :\n* Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique\n* Assurer le relais en l'absence de la Directrice d'établissement\n* Organiser et suivre les plannings du personnel et des enfants\n* Accompagner et former l'équipe professionnelle\n* Assurer un accueil de qualité pour les familles\n* Gérer les situations particulières avec les familles\n* Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène\n* Proposer des actions d'amélioration pour l'établissement.\nCOMPÉTENCES REQUISES:\n1/ Compétences techniques\n* Connaissance des réglementations en EAJE\n* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels métier).\n* Capacité à gérer des priorités et à travailler en autonomie.\n2/ Compétences relationnelles\n* Aptitude à fédérer une équipe\n* Sens de l'écoute et diplomatie dans la gestion des relations avec les familles et les professionnels\n* Capacité à trouver des solutions adaptées.\n\nProfil recherché:\n\nVous êtes fait(e) pour ce poste si vous avez/êtes :\n* Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants\n* Expérience significative en tant qu'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants de terrain, ainsi qu'une première expérience réussie en management ou coordination d'équipe dans le secteur de la petite enfance\n* Sensibilité forte aux questions d'inclusion, d'égalité des droits et d'accompagnement des différences. \n* Qualités relationnelles, pédagogiques, capacité à fédérer, autonomie, rigueur.\n \nCe que nous vous proposons :\n* Un statut cadre au forfait jours\n* Des RTT\n* La prise en charge du repas par l'association\n* Une complémentaire santé\n* Le remboursement de votre Pass Navigo à hauteur de 50 %\n* Les avantages proposés par le CSE

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • A partir de 35 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

APATE


\nL'APATE, l'Association pour l'Accueil de Tous les Enfants, fondée en 1990, a pour vocation de lutter contre l'exclusion des enfants pour cause de handicaps ou de maladie en pratiquant une inclusion collective de ces enfants dans nos 7 établissements d'accueil de jeunes enfants.\n\nLa particularité de nos structures est de pratiquer l'accueil inclusif. 1/3 des places de nos établissements est dédié aux enfants porteurs de handicap ou de maladie chronique.

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