POSTE : Ingénieur Qualité - Performance Opérationnelle H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de notre agence SII Sud-Ouest, nous cherchons un Ingénieur Qualité Opérationnelle (F/H). Au sein de l'équipe Performance, votre activité consistera à réaliser les tâches suivantes : - Suivre et animer l'amélioration de la performance de son périmètre sur la base de KPI, - Accompagner les chefs de projet de son portefeuille de projets en améliorant les process opérationnels et les outils. - Garantir la conformité aux exigences client des projets de son portefeuille de projets. - Accompagner les équipes projet dans la préparation et le suivi des audits clients sur son périmètre. - Contribuer à des chantiers d'amélioration des process et performances. Profil : De formation Bac +4/+5, avec une première expérience réussie d'au moins 3 ans en tant qu'Ingénieur Qualité ou Chef de Projets. - Connaissances en ingénierie système et logiciel - Bonnes connaissances de la gestion de projet (PMI, SCRUM) - Des connaissances en ISO 9001, EN9100, et ISO27001 seraient un plus. Vous serez en relation avec les chefs de projet et directeurs de projets, la Direction des Opérations et la Direction Commerciale. Dans ce cadre vous devez faire preuve de pédagogie, de qualité d'écoute et de communication. Vous rendrez compte au Responsable de la Performance Opérationnelle de la région Grand Ouest. Qui sommes-nous ? Le Groupe SII est une société d'ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN). Nous sommes au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 21 pays. En 2024, pour la 7ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et s'est hissée au Palmarès Best WorkPlaces dans la catégorie des entreprises de plus de 2500 salariés. Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos collaborateurs un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. En fonction de la mission, il est possible de réaliser jusqu'à 50 % de télétravail grâce à notre accord dédié. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association L'Autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! PROFIL :