POSTE : Agent Réseaux H/F DESCRIPTION : Intégré au sein de l'équipe Usines et Réseaux Assainissement de Lure (70) composée de 6 personnes, vous participez quotidiennement à l'exploitation courante des réseaux et stations de traitement des eaux usées. Vous réalisez le suivi de l'exploitation préventive (curage et ITV), des contrôles de conformité et du diagnostic permanent. Vos missions quotidiennes sont de : - Réaliser et suivre la programmation annuelle de curage et d'inspection des réseaux. - Contrôler le bon raccordement des bâtiments et rédiger les rapports. - Assurer la continuité du diagnostic permanent et détecter rapidement les anomalies. - Maîtriser le fonctionnement des caméras poussées et des tests à la fumées. - Effectuer le repérage et le traçage des réseaux d'assainissement. - Analyser les dysfonctionnements des réseaux et être en mesure de proposer des améliorations. - Participer aux tournées d'entretien des stations. Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service). Les raisons de nous rejoindre Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l'eau et fortement impliqué dans la vie locale. Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l'eau et impliqué dans la vie locale, Vous bénéficiez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d'une mutuelle et d'une prévoyance, d'un intéressement et d'une participation. Vous pourrez saisir des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Dans notre équipe, travailler dans le respect de l'éthique et la conformité est un principe incontournable. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. PROFIL : - BEP à Bac +3 avec ou sans expérience dans les métiers de l'eau. - Rigueur, autonomie, disponibilité, logique et persévérance. - Aisance avec les outils numériques. - Relationnel client et esprit d'équipe.