Responsable grands comptes bancaires (H/F) 29 - Brest
Offre n° 6571082
Responsable grands comptes bancaires (H/F)
29 - Brest - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 septembre 2026
Acteur international reconnu dans le domaine des solutions technologiques et de la transformation digitale, notre client accompagne les entreprises dans le déploiement de solutions innovantes de communication, de connectivité et de collaboration. Présent à l'échelle mondiale, il poursuit son développement en s'appuyant sur l'innovation, la proximité client et l'excellence opérationnelle. Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous prenez en charge le développement et la gestion d'un portefeuille de clients stratégiques sur le grand ouest. À ce titre, vos principales responsabilités sont : - Développer et fidéliser un portefeuille de grands comptes. - Identifier et conquérir de nouvelles opportunités d'affaires. - Construire une stratégie de développement adaptée aux enjeux de chaque client. - Animer les relations avec les décideurs et interlocuteurs clés. - Piloter l'ensemble du cycle de vente, de la détection du besoin jusqu'à la contractualisation. - Coordonner les ressources internes afin de garantir la réussite des projets. - Assurer le suivi des objectifs commerciaux et de la satisfaction client. - Réaliser une veille concurrentielle et marché afin d'anticiper les évolutions du secteur. - Formation supérieure commerciale ou technique. - Expérience réussie dans la gestion et le développement de comptes stratégiques. - Solide maîtrise de la vente complexe en environnement BtoB. - Capacité à évoluer auprès d'interlocuteurs de haut niveau. - Excellentes compétences en négociation et en développement commercial. - Forte orientation résultats et satisfaction client. - Autonomie, rigueur et esprit d'initiative. - Anglais professionnel apprécié dans un environnement international. Cabinet conseil recrutement Manpower de Brest Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
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