Description du poste : One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne.***Vous avez une connaissance approfondie en installation électrique ou en chiffrage dans le bâtiment ? Cette opportunité est faite pour vous Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) chargé(e) études de prix électricité / Chiffreur(se) (H/F) pour un poste en CDI.***Voilà comment se définit votre future entreprise :***Spécialisé dans les logements, notre client est un acteur majeur dans le domaine de l'installation électrique en Île-de-France, avec un chiffre d'affaires de 35 millions d'euros et une équipe de 130 collaborateurs. "Nous sommes en pleine croissance et cherchons à renforcer nos équipes dédiées tout en offrant un environnement de travail convivial et stimulant".***Quelles seront vos missions ?***Réaliser le chiffrage de marchés à bon de commande et de travaux dans le secteur tertiaire.***Prendre connaissance des documents d'appels d'offres tels que CCTP, CCAG, CCAP, plans et carnets de décoration.***Proposer des alternatives techniques ou des optimisations pour améliorer les projets.***Consulter les fournisseurs et négocier les meilleures offres pour les projets.***Rédiger des mémoires techniques et assurer le suivi des dossiers administratifs.***Mettre à jour les tableaux de suivi des chantiers et gérer les relances pour les marchés. Cette description des missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.***Avantages et rémunération :***La rémunération comprend un salaire fixe situé entre 25K€ et 30K€ brut/an, complété par des primes. L'entreprise propose également de nombreux avantages :***11 jours de RTT par an.***Des primes exceptionnelles en fin et début d'année.***Une augmentation annuelle basée sur les résultats, pouvant aller de 2 à 3 %.***Un partenariat avec des organismes de sport, frais couverts par l'entreprise.***Des moments de convivialité, tels que le repas de Noël entre services et une journée d'entreprise une fois par an.***Des possibilités d'évolution.***Le processus de recrutement :***Vous aurez d'abord un premier échange avec Christina, à un moment qui conviendra à vos disponibilités. Ensuite, vous participerez à un entretien téléphonique avec la responsable RH pour approfondir votre candidature. Enfin, vous rencontrerez votre futur responsable lors d'un dernier entretien directement dans leurs bureaux. Description du profil : Profil recherché:***Nous recherchons une personne avec des connaissances en électricité générale ou en chiffrage dans le bâtiment. Vous êtes motivé(e) à évoluer dans une fonction à la fois technique et commerciale. Vous devez être à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel, et avoir de bonnes compétences relationnelles pour échanger avec différents interlocuteurs.***Les compétences techniques attendues : Bonne compréhension des documents d'appels d'offres, des compétences en négociation et la capacité à proposer des solutions techniques optimisées pour chaque projet.***Les qualités recherchées : Rigueur, l'organisation, le dynamisme et la capacité à travailler efficacement en équipe.***Vous aimez les chiffres et les études techniques ? Vous avez un bon relationnel et souhaitez évoluer dans un poste alliant technique et commercial ?***Si vous avez répondu « Oui » à ces questions, postulez sans attendre !