Description du poste : Dans le cadre d'une création de poste et rattaché au responsable d'atelier, vous encadrez une équipe de 30 collaborateurs et vos missions sont les suivantes : Management du personnel dont vous êtes responsables, Application, gestion et diffusion des données de fabrication, Approbation des fiches instructions et emplois des gabarits associés, Suivi et contrôle des productions et aléas en GPAO, Gestion et approvisionnement des outillages de fabrication, Application et suivi des documents liés à la qualité, Sensibiliser le personnel à la qualité, Animation des réunions journalières, Veillez au respect a de mise a disposition et identification des produits pour service peinture suivant le planning journalier, Vérification, approbation et gestion des temps de fabrication, Remonter des informations par l'intermédiaire des procédures en vigueur, Préparation des programmes détaillés de fabrication journalier, Traiter les non conformités et faire appliquer les actions correctives, Organiser avec les méthodes les sites de soudure /ponçage afin de mieux produire, qualité, coût. Définir en accord avec les méthodes les outillages dont vous avez besoin pour garnir les produits correctement et en toute sécurité. Faire appliquer la maintenance 1er niveau des outillages. Animer les chantiers atelier ( 5S -PDCA-Amélioration). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI et de salaire compris entre 28 et 32KE suivant votre expérience. Description du profil : Titulaire d'un Bac+2 en mécanique et/ou production vous avez acquis une expérience significative en métallurgie sur un poste similaire de management d'équipe. Vous avez idéalement des connaissances en soudures, une habilitation électrique et maîtrisez les règles de sécurité Votre sens de l'organisation, votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre implication et votre réactivité sont des atouts pour réussir cette mission.