Descriptif du poste:\n\nEn quelques mots\nLe projet Moovéo porté par Limoges Métropole est un grand programme de modernisation des transports en commun et de réaménagement urbain prévu à l'horizon 2030.\nVos missions\nRattaché au Responsable de la mission Moovéo et en lien direct avec le Directeur de la voirie, vous pilotez la phase de réalisation des lignes A et B pour la maîtrise d'ouvrage, jusqu'à la livraison et le suivi des garanties.\n* \nPilotage et suivi de chantier : vous contrôlez l'exécution des marchés par la maîtrise d'œuvre (études, bases vie, sécurité, propreté, accessibilité) et représentez la MOA aux réunions de chantier, réceptions et levées de réserves.\n* \nCoordination et préparation : vous anticipez les déviations de circulation, gérez les interfaces opérationnelles (directions de Limoges Métropole et de la Ville) et suivez les opérations d'archéologie préventive.\n* \nGestion administrative et financière : vous participez aux consultations de marchés, alimentez le suivi budgétaire et veillez au respect des coûts, délais et critères de qualité.\n* \nRelation usagers et concertation : en lien avec les médiateurs, vous traitez les réclamations et participez aux réunions publiques (riverains, commerçants).\n\nProfil recherché:\n\nVotre profil\n* \nDiplôme d'ingénieur ou Bac+5 en génie civil / BTP\n* \nExpérience probante en conduite de travaux (infrastructures routières ou transports publics de préférence)\n* \nSolides connaissances en réglementation VRD/BTP, gestion des risques et lecture de plans\n* \nMaîtrise des outils informatiques (MS Project, SIG, suite Office)\n* \nExcellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, rigueur et force de proposition\n* \nDéplacements à prévoir.\n\nVos avantages \n* \n25 jours de congés et 19 jours de RTT (temps de travail 38h20)\n* \nHoraires variables\n* \nAide à la restauration (restaurants administratifs, titres restaurant)\n* \nAide aux déplacements et au stationnement\n* \nTélétravail envisageable (après 6 mois d'ancienneté - jours à définir selon les nécessités de service)\n* \nPolitique RH active (formation, mobilité, qualité de vie au travail.)\n* \nComité d'entreprise (chèques vacances, tickets loisirs, participation centre de loisirs, commandes groupées.)\n \nBesoin d'informations ? Julien BUSSON, Responsable de la mission Moovéo, Stéphane HEYRAUD, Directeur de la Voirie\n \nMerci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) directement sur notre site