Responsable Relations Écoles H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 6600925
Responsable Relations Écoles H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
POSTE : Responsable Relations Écoles H/F DESCRIPTION : Dès les premiers jours, vous êtes sur le terrain, téléphone en main, à créer des liens avec des entreprises qui recherchent leurs futurs alternants. Etablissement en croissance rapide dans la formation aux métiers commerciaux, le pôle Relations Entreprises joue un rôle clé. Il garantit à chaque apprenant une alternance de qualité et entretient un réseau d'entreprises partenaires solide et actif. Votre mission : développer ce réseau, renforcer la visibilité de l'école et assurer un haut taux de placement pour les promotions à venir. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Prospecter de nouvelles entreprises partenaires, tous secteurs confondus - Contacter les décideurs RH et managers pour identifier leurs besoins en alternants - Présenter l'offre de formation et la valeur ajoutée des étudiants - Négocier les conditions de partenariat et suivre les conventions signées - Assurer la satisfaction des entreprises partenaires et la fidélisation du réseau - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour anticiper les besoins en recrutement - Participer aux événements écoles et job datings pour promouvoir les formations Le poste suppose une forte autonomie. Vous travaillez en lien direct avec la direction et les équipes pédagogiques. Vous gérez votre portefeuille comme un véritable centre de profit, avec des objectifs précis et des résultats mesurés régulièrement. L'environnement est exigeant mais stimulant : croissance rapide, structuration des processus internes et forte attente en matière de performance commerciale. PROFIL : Vous aimez convaincre, négocier et créer des opportunités là où d'autres voient des obstacles. Ce poste demande une véritable posture de chasseur, orientée résultats. - Expérience confirmée en prospection B2B ou développement commercial - Aisance au téléphone et maîtrise des techniques de cold calling - Capacité à gérer un volume important de contacts et à conclure rapidement - Organisation rigoureuse pour suivre les pipelines et relances - Goût pour les environnements en croissance et les objectifs ambitieux - Excellente communication orale et écrite, adaptée à des interlocuteurs variés Aucune expérience dans l'éducation n'est requise. Ce qui compte avant tout, c'est votre capacité à ouvrir des portes, à développer un réseau et à soutenir la réussite des promotions.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
Novaconseil
NovaConseil accompagne les entreprises dans leurs recherche de talents sur toute la France et tous les secteurs. Depuis 2008, NovaConseil a travaillé avec plus de 700 employeurs.
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