CHARGÉ DE CLIENTÈLE (F/H) 75 - Paris
Offre n° 6602804
CHARGÉ DE CLIENTÈLE (F/H)
75 - Paris
Publié le 04 septembre 2026
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Vous avez une expérience en relation client et souhaitez jouer un rôle clé dans un projet à fort impact social ? Nous recrutons pour notre client, un acteur majeur dans le domaine de la prévention et de la santé au travail, un(e) Téléconseiller(ère) motivé(e) par l'accompagnement des particuliers employeurs et de leurs salariés. Vos missions principales : Dans un environnement stimulant et bienveillant, vous aurez pour missions de : Accueillir, conseiller et orienter les particuliers employeurs et leurs salariés en matière de santé au travail. Organiser les rendez-vous de suivi santé, garantissant un service de qualité. Assurer la gestion administrative des dossiers en toute rigueur, pour un suivi optimal. Des horaires aménagés : 35 heures réparties sur 4 jours en présentiel. Un poste au sein d'une équipe engagée, valorisant l'inclusion, l'excellence et l'innovation. Expérience en support client ou téléconseil, avec des compétences téléphoniques reconnues. Sens de l'écoute et de l'organisation, avec une maîtrise des outils informatiques. Capacité à communiquer avec bienveillance et adaptabilité. Contrat : CDI (2026-10-05) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 25559 €
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
RANDSTAD
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d'a...
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