Poste à temps plein ou partiel - Prise de fonctions possible dès janvier L'institution dispose notamment de :- 190 lits en psychiatrie- 149 places d'alternatives à l'hospitalisation complète- 40 lits de soins de longue durée- 26 lits en EHPAD- 14 lits en Unité d'Hébergement Renforcée (UHR)Elle est organisée en direction commune avec plusieurs structures médico-sociales et hospitalières du territoire.Rattaché(e) à la direction de l'établissement, vous assurerez le suivi en santé au travail d'environ professionnels répartis sur différents sites.Vos activités comprendront :- La réalisation des visites médicales réglementaires (embauche, périodiques, reprises, pré-reprises, à la demande)- La formulation de propositions d'adaptation des postes- La conduite d'études de postes (tiers temps)- La participation aux instances dédiées à la santé, la sécurité et aux conditions de travail- La mise en oeuvre d'actions transversales de prévention, d'information et de promotion de la santé- Une collaboration étroite avec les directions des ressources humaines et des affaires médicalesVous travaillerez en collaboration avec :- Un infirmier en santé au travail - Une psychologue du personnel - Une diététicienne du personnel- Une assistante sociale du personnel Conditions de travail :- Repos fixes - Forfait jour- 25 jours de congés annuels + 19 jours de RTT- Rémunération selon profil et expériencePlus d'informations au .25 ou envoyez votre CV à elodie.niego[a]harry-hope.com