Référence CSP: O069251/215000657 Mutualisée entre la Ville de Villefranche-sur-Saône et la Communauté d’Agglomération, la Direction des Systèmes d’Information (DSI) accompagne les deux collectivités dans la modernisation des pratiques et la mise en œuvre de solutions innovantes. Elle garantit la disponibilité, la sécurité et l’évolution des systèmes d’information pour offrir un environnement numérique performant aux agents et aux usagers. Constituée de 18 communes rassemblées autour d’une ville-centre, Villefranche-sur-Saône, la Communauté d’agglomération compte 73 000 habitants. Elle dispose de nombreux atouts liés notamment à sa localisation, à la qualité de sa desserte et à son cadre de vie. Engagée dans une dynamique de développement vertueux, elle conduit des chantiers de transformation relatifs tant à l’organisation qu’au processus de construction des politiques publiques. À la suite du départ d’une collaboratrice, la DSI recrute un(e) Chef(fe) de projet au sein de l’équipe Études et Projets. Ce poste occupe un rôle essentiel dans l’accompagnement des utilisateurs pour la mise en œuvre de solutions numériques, en favorisant l’appropriation des outils et la conduite du changement. Il comporte une dimension technique, notamment dans la coordination des équipes internes et externes, le suivi des intégrations, le paramétrage applicatif et les phases de tests. Sous la responsabilité du chef du service Etudes et Projets, vous rejoindrez une équipe engagée dans des projets structurants avec un impact direct sur la qualité de service public et l’expérience des usagers. Vos missions : • Conduite de projets SI liés aux usages numériques : définition, étude de faisabilité, recensement des besoins, rédaction des spécifications et suivi de mise en œuvre (tests, recettes, intégration) • Contribution aux projets structurants du plan de transformation numérique : o Développement des services numériques : dématérialisation, démarches en ligne, etc. o Mutualisation et convergence des applicatifs. • Accompagnement des utilisateurs dans la conduite du changement : formation, support fonctionnel, communication. • Rédaction et mise à jour des documentations (procédures, guides utilisateurs). • En lien avec l’administrateur fonctionnel, maintien en conditions opérationnelles (MCO) des solutions : suivi des incidents, coordination des corrections, évolutions et montées de versions. • Veille technique sur vos domaines de compétences. Poste à temps complet - 37h30 sur 5 jours avec 15 RTT Télétravail possible après 3 mois de présence (1 j/semaine) Ticket restaurant Participation employeur mutuelle et prévoyance Adhésion au CNAS Forfait mobilités