POSTE : Release Train Engineer Rte H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Release Train Engineer (RTE) pour piloter et faciliter le bon fonctionnement d'un Agile Release Train (ART), regroupant plusieurs équipes agiles travaillant conjointement sur une même solution ou un même produit. En véritable leader-serviteur, vous accompagnez les équipes dans leur montée en maturité agile, fluidifiez les échanges entre les parties prenantes et garantissez la bonne exécution des Program Increments (PI). Ce poste convient particulièrement à un(e) Directeur(trice) Technique, Tech Lead ou Chef de Projet expérimenté(e) souhaitant évoluer vers un rôle de facilitation et de coordination à grande échelle, en capitalisant sur une solide expérience en gouvernance technique et animation Agile. Vos missions principales Facilitation & animation - Organiser et animer le PI Planning (planification trimestrielle du train) - Animer les rituels au niveau du train : Scrum of Scrums, PO Sync, System Demo, Inspect & Adapt - Faciliter la résolution des conflits et la prise de décision collective Coordination & pilotage - Identifier, suivre et lever les dépendances inter-équipes - Piloter les risques et impediments au niveau du train, en escaladant si nécessaire - Assurer un reporting clair et régulier auprès des Business Owners, du RTE Lead / Coach Agile et de la direction (DSI, Comités de direction) Accompagnement & amélioration continue - Coacher les Scrum Masters, Product Owners et équipes sur les pratiques Agile/SAFe - Impulser une dynamique d'amélioration continue à l'issue de chaque PI (Inspect & Adapt) - Contribuer à la diffusion de la culture Agile au sein de l'organisation Collaboration transverse - Travailler en étroite collaboration avec les Product Managers, Solution Architects et Business Owners - Assurer l'alignement entre la stratégie produit et l'exécution opérationnelle des équipes - Capitaliser sur une bonne compréhension des enjeux techniques (architectures web, microservices, DevOps) pour dialoguer efficacement avec les équipes de développement PROFIL : Compétences & expérience - Expérience confirmée en pilotage de projets pluridisciplinaires (planning, backlog, reporting DSI/direction) - Expérience de l'animation des rituels Agile : Scrum, Kanban, Poker Scrum - Solide gouvernance technique : définition de choix technologiques, spécifications, chiffrage de développements - Expérience du management d'équipes techniques (développeurs, architectes, chercheurs) et de l'accompagnement/mentoring - Bonne culture technique (architectures web, microservices, DevOps/CI-CD, cloud) appréciée pour asseoir la crédibilité auprès des équipes - Connaissance du framework SAFe appréciée, ou forte motivation pour vous certifier rapidement Certifications appréciées - SAFe RTE (Release Train Engineer) - formation prise en charge si non détenue à l'embauche - SAFe Scrum Master / SAFe Agilist - PMI-ACP, Scrum Master (PSM/CSM) sont un plus Soft skills - Excellent relationnel et sens de la pédagogie - Posture de leader-serviteur : influence sans autorité hiérarchique directe (évolution depuis un rôle de management plus directif) - Capacité à gérer les tensions et à fédérer des équipes pluridisciplinaires - Rigueur, sens de l'organisation et esprit de synthèse - Communication claire à destination de publics techniques et non-techniques