POSTE : Electronicien H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Electronicien (H/F) Missions principales : - Assurer le dépannage des lignes de production et des équipements annexes, en binôme avec le chef d'équipe, pour que le flux reste limpide. - Réaliser les changements de formats et réglages machines, afin que chaque goutte compte. - Surveiller le bon fonctionnement des lignes, pour garantir une production fluide et sans impuretés. - Effectuer la maintenance préventive et curative, en lien avec le service maintenance, pour préserver la pureté du process. Missions complémentaires : - Remplacer ponctuellement le chef d'équipe ou les machinistes en cas d'absence. - En tant que chef d'équipe remplaçant : atteindre les objectifs de production, qualité et sécurité, comme une source fiable. - Animer et coordonner une équipe d'environ 10 personnes, en favorisant la cohésion et la transparence. - Veiller à la bonne réalisation des autocontrôles, pour que la qualité reste cristalline. Profil recherché : - Formation Bac Pro ou BTS en électrotechnique ou maintenance industrielle. - Expérience souhaitée : 2 ans minimum. - Habilitations électriques B2V/BR/BC à jour en basse tension. - Compétences en mécanique générale et pneumatique. - Expérience en dépannage de machines de production. - Bases en automatisme appréciées. Compétences comportementales : - Bon relationnel, capacité à écouter, animer et communiquer. - Polyvalence, autonomie. - Sens de l'organisation, esprit d'initiative. Conditions de travail : - Poste en 3x8 (05h-13h / 13h-21h / 21h-05h). - 40h/semaine. - Rattachement hiérarchique : chef d'équipe ou responsable maintenance. - Date d'embauche souhaitée : Dès que possible. Envie de rejoindre une entreprise où la performance coule de source et où chaque geste contribue à la qualité d'un produit essentiel ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :