POSTE : Coordinateur Support Technique H/F DESCRIPTION : La mission Opportunité stratégique : Pilotage de la performance technique industrielle Au sein d'un acteur industriel de premier plan, le pôle support technique constitue le pivot de l'excellence opérationnelle. Garant de la fiabilité des procédés, de la conformité des produits et de la montée en compétences des équipes, ce département est aujourd'hui à un tournant de sa structuration. Pour accompagner cette montée en puissance, notre client crée une fonction de Coordinateur Support Technique. Ce rôle hybride, à la croisée des enjeux opérationnels, organisationnels et managériaux, vise à transformer les pratiques actuelles pour instaurer une culture de la donnée, de la prévention et de la transmission des savoirs. Sous la responsabilité de la direction de production, le titulaire du poste aura pour mission de professionnaliser l'activité du pôle afin d'optimiser les indicateurs de performance industrielle. Les axes de la mission : - Expertise et terrain : Agir en tant qu'autorité technique sur les procédés de fabrication. Vous intervenez directement sur les lignes pour fiabiliser les réglages, superviser les changements de série et résoudre les problématiques techniques complexes. Votre présence sur le terrain est le levier principal pour stabiliser les flux de production. - Structuration et méthodes : Définir les standards de réglage et les protocoles d'intervention. Vous assurez la gestion rigoureuse des stocks critiques, formalisez les bonnes pratiques métier et pilotez les démarches d'amélioration continue. L'objectif est de passer d'une logique curative à une approche analytique et préventive. - Leadership et coordination : Animer l'équipe de techniciens support. Vous priorisez les interventions, impulsez une dynamique de groupe, structurez les parcours de formation interne et garantissez la traçabilité des actions menées. Ce poste s'adresse à un profil capable d'interagir avec agilité entre les services production, qualité, maintenance et méthodes. Il s'agit d'une fonction de référent technique, conçue pour celui ou celle qui souhaite structurer durablement l'activité d'un atelier de haute technicité. Profil recherché Profil recherché : Responsable d'Atelier Technique (H/F) Pour le compte d'un acteur industriel de premier plan, nous recherchons un profil hybride, capable d'articuler une expertise technique pointue avec des compétences affirmées en pilotage opérationnel et en management de proximité. Missions principales : - Pilotage de la performance : Vous concevez et déployez des tableaux de bord permettant de mesurer l'efficacité des flux de production. Vous transformez les données brutes en leviers d'optimisation concrets. - Gestion opérationnelle : Vous assurez la planification et le suivi des livrables, garantissant le respect des jalons dans un environnement exigeant et dynamique. - Encadrement et montée en compétences : Vous animez le quotidien de vos collaborateurs (briefings, répartition des charges, suivi individuel) et concevez les outils pédagogiques nécessaires à la montée en compétence des équipes (supports de formation, protocoles d'évaluation). - Expertise technique : Vous intervenez en appui sur des problématiques de mécanique de précision, en assurant l'interprétation rigoureuse des dossiers techniques et des plans complexes. Compétences et aptitudes attendues : - Rigueur méthodologique : Vous possédez une vision systémique des processus et une capacité naturelle à structurer des environnements complexes. - Agilité organisationnelle : Vous savez hiérarchiser les urgences et maintenir une efficacité constante malgré une forte sollicitation opérationnelle. - Maîtrise des outils : Une aisance confirmée avec les environnements bureautiques et les solutions de suivi de production est indispensable. - Posture managériale : Doté(e) d'un sens pédagogique aigu, vous savez transmettre votre savoir-faire et fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. - Curiosité intellectuelle : Votre appétence pour les évolutions technologiques et votre esprit analytique vous permettent d'être force de proposition sur l'amélioration continue des méthodes de travail. Compétences et expériences demandées - diplomate, pédagogue, manager, connaissance du lean L'entreprise Opportunité : Pilotage de projets techniques - Secteur Transformation des Polymères Un acteur industriel de premier plan, reconnu pour son expertise dans la mise en oeuvre de matériaux synthétiques, recherche un profil à haut potentiel pour renforcer ses équipes opérationnelles. Dans le cadre de cette fonction, le collaborateur sera le garant de la réussite des cycles de développement, depuis la phase d'étude conceptuelle jusqu'à la mise en production effective. Ce rôle exige une double compétence : une maîtrise technique pointue des procédés de transformation et une rigueur méthodologique dans le suivi des plannings et des ressources. ...