Chargé RH dans les Services à la Personne H/F

Chargé RH dans les Services à la Personne H/F 27 - EVREUX

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Offre n° 6619420
Chargé RH dans les Services à la Personne H/F

27 - EVREUX - Localiser avec Mappy

Publié le 13 mai 2025

POSTE : Chargé RH dans les Services à la Personne H/F DESCRIPTION : Rejoignez Petits-fils, un réseau en pleine expansion ! Avec plus de 300 agences dédiées à l'aide à domicile des personnes âgées et en situation de handicap, Petits-fils s'impose comme un acteur incontournable des services à la personne. Aujourd'hui, l'agence d'Évreux, dirigée par Baptiste Richard, qui supervise également quatre autres agences, est en pleine expansion et recherche un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour contribuer à cette belle aventure. Poste : Chargé(e) de Ressources Humaines : - Contrat : CDI, temps plein - Date d'embauche : ASAP - Lieu : Evreux - Rémunération : 2 200 € brut mensuel + prime mensuelle jusqu'à 500 € Avantages : - Bureau agréable - Formation initiale de 2 jours - Mutuelle 100 % - Titres restaurant - Team building - Des collègues hyper sympas Vos responsabilités : - Recrutement et fidélisation des AV : identifier les meilleurs talents, conduire les entretiens, intégrer et fidéliser les nouveaux intervenants - Gestion administrative RH : suivi des dossiers du personnel, gestion des contrats et des formalités d'embauche, suivi des absences et congés - Suivi des formations : recenser les besoins en formation et veiller au développement des compétences des AV - Animation d'équipe et événementiel : organiser des événements pour maintenir le lien et l'épanouissement des AV - Relations avec les prescripteurs : développer et entretenir un réseau de partenaires pour faciliter le recrutement et accroître la visibilité de l'agence PROFIL : Notre candidat(e) idéal(e) : - Possède une première expérience en ressources humaines, idéalement dans les services à la personne, le social ou le médico-social - Montre une excellente capacité d'adaptation et un vrai sens de l'initiative - Apprécie le contact humain et fait preuve d'écoute et de bienveillance - Est organisé(e) et rigoureux(se), prêt(e) à relever des défis au quotidien - Au-delà de l'expérience, nous recherchons avant tout une personnalité engagée, positive et tournée vers le service ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez Petits-fils, le respect et la qualité de service sont des valeurs essentielles, tant pour nos bénéficiaires que pour nos collaborateurs. Vous ne serez jamais seul(e) : Baptiste et l'équipe d'Évreux vous guideront pour que vous puissiez vous épanouir dans ce poste. Prêt(e) à apporter votre énergie et votre passion au service des personnes âgées ? Rejoignez l'équipe Petits-fils d'Évreux ! Le processus de recrutement : - Après un premier échange avec Safia, notre chargée de recrutement, vous rencontrerez Johanna - Responsable d'Agence et Amaury - Responsable RH. - Test AssessFirst et vérification des références Nos engagements : Petits-fils n'est pas une entreprise ordinaire ! En plus d'oeuvrer pour le bien-être des personnes âgées, nous soutenons également nos auxiliaires de vie grâce à l'association Bras dessus bras dessous". Pour en savoir plus :. Envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui !

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2200,00 Euros à 2200,00 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien

Employeur

Petits-fils développement


Petits-fils est le réseau d'agences qui dépoussière le secteur de l'aide à domicile en parlant de choses graves sans être grave. Nos services personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Toutes et tous ont le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées et de leurs familles plus agréable et plus doux. Chez Petits-fils, c'est tout simplement en pensant à nos grands-parents que nous sélectionnons les au...

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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