Descriptif du poste: Objectifs Contribuer activement aux missions de conseil et d'assistance à maîtrise d'ouvrage liées à la réalisation d'installations photovoltaïques et assurer des interventions auprès de professionnels venant se former dans des centres de formation partenaires. Plus généralement, participer aux actions de développement de la filière photovoltaïque raccordée au réseau en France menées par l'association Hespul et à l'animation du centre de ressources documentaires sur le photovoltaïque et son intégration au réseau www.photovoltaique.info Missions  Conseil et assistance à maîtrise d'ouvrage photovoltaïque - AMO PV (60%) * Participation aux réunions périodiques de l'équipe AMO PV ; * Veille et participation à la rédaction d'offres ; * Rédaction d'analyses d'opportunité ; * Réalisation de pré-études comprenant l'analyse des surfaces utiles, le choix d'un procédé de pose disposant d'une évaluation technique, un plan de calepinage, le dimensionnement des onduleurs, le raccordement au réseau et une simulation de production ; * Réalisation d'analyses financières simplifiées sous forme de plan d'affaires sur 20 ans ; * Prise en charge des démarches administratives de type demandes de raccordement au réseau, demandes de contrat d'achat, montage de dossiers de candidature à l'appel d'offres simplifié de la CRE, préparation de conventions d'autoconsommation collective, . ; * Assistance à l'exploitation d'installations photovoltaïques comprenant l'analyse des données de fonctionnement ; * Assistance pour la définition de stratégies territoriales de déploiement du photovoltaïque ; * A terme en fonction du profil et de l'expérience, prise en charge de l'animation de l'activité AMO PV (animation des réunions internes, définition et suivi du budget annuel, .). Formation professionnelle continue en photovoltaïque (20%) * Participation aux réunions périodiques de l'équipe formation photovoltaïque ; * Prise en charge, en lien avec un binôme de l'équipe, de sessions de formation professionnelle consacrées au dimensionnement, à la conception ou à l'exploitation d'installations photovoltaïques. Actions de promotion du photovoltaïque (20%) * Capitalisation des connaissances en participant aux actions du centre de ressources documentaires sur le photovoltaïque et son intégration au réseau ; * Rédaction et mise à jour d'articles sur le site www.photovoltaique.info en lien avec les missions effectuées ;  * Intervention lors de webinaires thématiques. Vous vous appuierez sur les outils internes et serrez accompagné·e dans vos missions par une équipe disposant de compétences complémentaires tout en vous laissant une large autonomie pour développer vos propres méthodologies de travail. Profil recherché: Prérequis : * Bac+5 (ingénieur·e ou équivalent) ; * Intérêt pour le secteur de l'énergie et plus particulièrement du photovoltaïque ; * Connaissance et pratique approfondie de la gestion de projet ; * Capacité de vulgarisation de sujets complexes ; * Aisance dans la rédaction, la prise de parole en public et l'animation de réunions ; * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et bon relationnel ; * Adhésion aux valeurs et aux pratiques de l'Économie Sociale et Solidaire. Les plus : * Expérience en matière de développement d'installations photovoltaïques ; * Connaissance et bonne compréhension du scénario négaWatt. CONDITIONS du poste L'association Hespul a un fonctionnement en « mode projets » : chaque personne est responsable d'un ou plusieurs projets et travaille en horizontalité avec les collègues concerné·es.  Les salarié·es sont regroupé·es en 2 thématiques, chacune animée par un·e coordinateur·rice qui s'assure de la réalisation de l'activité opérationnelle, du bon fonctionnement de l'équipe et du bien-être des salarié·es. Des groupes métiers permettent de partager les retours d'expériences, de mettre à jour la stratégie et d'assurer la transversalité au sein de l'équipe. La mission s'effectuera principalement dans les locaux d'Hespul (Lyon 6ème) avec des déplacements occasionnels chez les maîtres d'ouvrage accompagnés ou nos centres de formation partenaires. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible. * Le poste est à temps complet, soit 35 heures par semaine, avec des horaires flexibles. * Télétravail partiel possible après une période d'intégration. * Rémunération brute mensuelle à partir de 2800 €, variable selon profil et expérience. * Chèques Déjeuner (9,50 € unitaire), mutuelle (couverture supérieure) prise en charge à 95% par l'employeur, prévoyance, indemnités kilométriques vélo et/ou remboursement à 50% de l'abonnement aux transports publics. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une équipe soudée et passionné