Avec près de 18 000 habitants, la Ville de Saint-Egrève, 6ème commune de la Métropole de Grenoble, bénéficie d'une situation géographique privilégiée aux portes de Grenoble. Saint Egrève est une collectivité à taille humaine, aux projets variés, tournée vers la modernisation de son action, la qualité du service rendu aux usagers et une politique RH volontariste. Reconnue pour sa qualité de vie, Saint Egrève est une collectivité qui compte avec son CCAS, environ 500 agents et assure une offre de services publics dynamique, avec 5 établissements d'accueil du jeune enfant, 6 groupes scolaires, un pôle jeunesse, une salle de spectacles et de cinéma, un conservatoire de musique, trois bibliothèques, un centre social, 20 équipements sportifs communaux et intercommunaux et ce, dans un contexte financier maîtrisé. L'équipe municipale porte un plan de mandat ambitieux et financièrement maîtrisé, résolument tourné vers la transition écologique, le développement des services publics et du bien être des habitants, le repositionnement du citoyen au centre de la cité. La DCSVA coordonne l'ensemble des services qui lui sont rattachés : service des sports, bibliothèque, conservatoire, service culturel et service vie associative. Le service des sports met en oeuvre les 4 axes du projet de politique sportive municipale : la politique en matière d'équipements sportifs, la politique en matière de manifestations sportives, la politique de soutien aux pratiques sportives, la politique sportive éducative. Le service des sports assure l'exploitation de la piscine intercommunale du Néron et il recherche plusieurs Maîtres-Nageurs Sauveteurs pour compléter l'équipe bassin La piscine est composée des espaces suivants : - en intérieur, ouvert toute l'année : un bassin sportif inox (25 mètres x 6 lignes), un bassin d'apprentissage, une pataugeoire - en extérieur, ouvert entre juin et août : un bassin (20mx15m), jeux d'eau et solarium. Les missions principales sont les suivantes : - Surveillance, sécurité aquatique et prévention auprès des usagers - Enseignement des activités de la natation dans le cadre scolaire, périscolaire, et extrascolaire - Animation des activités régulières et événementielles (AquaFitness, Bébés-nageurs, Jardin Aquatique, Soirées à thème...) - Toutes missions liées à des nécessités de service - Exercices et simulations d'intervention si nécessaire - Entretien des espaces de travail et du matériel pédagogique et de secours Candidats MNS : Titre de MNS exigé (MNS, BEESAN ou BPJEPS AAN) Recyclages à jour Diplôme ou formation AquaFitness / AquaBike appréciés Goût affirmé pour les activités AquaFitness Bonnes capacités relationnelles Capacité à travailler en équipe, et en autonomie Gérer les situations de stress et réguler les tensions (conflits usagers) Rigueur et sens des responsabilités Rémunération statutaire Horaires irréguliers, avec une amplitude variable en fonction des obligations de service public Disponibilité les soirs en semaine et les week-ends (1 week-end sur 3) Temps de préparation lié à l'enseignement et aux activités Pic d'activité durant la saison estivale Cours particuliers possibles